Ob Anträge, Genehmigungen oder Zuschüsse. Wir regeln das.
Vollzeit und Teilzeit möglich
Unbefristet
mehrere Stellen
Bewerbungsfrist: 08.07.2024
E9C TVöD / A10
Start: baldmöglichst
Möglichkeit zum Homeoffice
Verfahrensnummer: 11951
Ihr Einsatzbereich:
Sozialreferat, Sozialbürgerhaus Laim/Schwanthalerhöhe, Ridlerstr. 75, 80339 München und weitere Sozialbürgerhäuser
München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in Schulen und Kitas sowie in vielen weiteren Einsatzfeldern.
Haben Sie Interesse, die Münchner Bürgerinnen und Bürger in den sozialen Belangen zu unterstützen?
Nehmen Sie die Herausforderung an, in interdisziplinären Teams zu arbeiten und Lösungen für junge Menschen und Familien zu entwickeln?
Wenn Sie diese Fragen mit „Ja“ beantworten, dann sind Sie bei uns richtig!
Zu Ihren Aufgaben im Sozialbürgerhaus gehören das Beraten und Betreuen der Hilfesuchenden im Hinblick auf Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch VIII (SGB VIII). Zu diesen Leistungen gehören u. a. Zuschüsse zu Gebühren von Kindertageseinrichtungen, Finanzierung von Pflegefamilien und Heimen sowie Finanzierung von ambulanten, teilstationären und stationären Maßnahmen der Eingliederungshilfe für seelisch behinderte junge Menschen. Über diese Leistungen entscheiden Sie im Rahmen der Ihnen übertragenen Befugnisse. Zudem fordern Sie im Rahmen der Gesetze vorrangige staatliche Leistungen, berechnen Kostenbeiträge der Eltern junger Menschen und erstellen die entsprechenden Bescheide. Sie führen Kostenerstattungsverhandlungen mit anderen Kostenträgern, wie Bezirke und weitere Jugendämter. Die Zusammenarbeit erfolgt in einem interdisziplinären Team mit Expert*innen der Bezirkssozialarbeit und der Vermittlungsstelle.
Weitere Informationen zum Bereich und zu den Aufgaben finden Sie hier:
https://stadt.muenchen.de/infos/portrait-sozialreferat.html
https://stadt.muenchen.de/infos/finanziellehilfen-jugendamt.html
- selbstständige, eigenverantwortliche Bearbeitung des eigenen Betreuungsbereichs
- eine unbefristete Einstellung in EGr. 9c (je nach Erfahrungsstufe von €3.055,20 bis €4.133,87 brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit)
- Jahressonderzahlung sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, einen Orts- und Familienzuschlag, Übernahme des Deutschlandtickets Job oder Zuschuss zur IsarCardJob (steuerfrei) und Leistungsorientierte Bezahlung
- Möglichkeit zur Anmietung einer Werkmietwohnung der LHM
- eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Arbeitsformen (z. B. Mobiles Arbeiten, Home-Office) und individuell wählbare Arbeitszeitmodelle ohne Wochenend- und Schichtdienste oder Rufbereitschaft im Stadtgebiet München
- reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
- ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen (individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, exzellente Formate und moderne Lernformen)
- interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten - unterschiedlichste Referate und Fachbereiche versprechen vielseitige Aufgaben
- ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in
Entdecken Sie hier noch weitere Benefits.
- die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen für die fachlichen Schwerpunkte nichttechnischer Verwaltungsdienst und Wirtschaftswissenschaften oder
- eine erfolgreich abgelegte Fachprüfung II oder
- ein erfolgreich abgeschlossenes rechts- oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium oder
- ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium
- Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere fachliche Problemlösungskompetenz
- Kommunikationsfähigkeit
- Kooperations- und Konfliktfähigkeit