Sekretär/in in Köln bei BPS Personalmanagement GmbH
Sekretär/in (w/m/d) in Köln bei BPS Personalmanagement GmbH
Wir bringen Leistung. Zusammen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:
Sekretär/in (w/m/d)
Arbeitsort: Köln
Job-ID: 8291 BPS23!
Wochenstunden: 40
Das Ziel von BPS Personalmanagement GmbH ist es, passende Jobs und Menschen, die ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld schätzen, zusammenzubringen. Wir legen viel Wert auf ein positives Miteinander, eine hohe Kundenzufriedenheit sowie Freude an der Arbeit.
Das Vermitteln von Stellen mit Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten im Rahmen der Personalvermittlung und Zeitarbeit ist seit 1980 unsere Leidenschaft. Zu unserem Kundenstamm gehören renommierte nationale wie globale Unternehmen und Konzerne.
- Ergonomisch eingerichteter Arbeitsplatz
- Überdurchschnittlicher Urlaubsanspruch
- Flexible Arbeitszeiten und hohe Work-Life-Balance
- Mitarbeiterparkplätze
- Einen schnellen, transparenten und einfachen Bewerbungsprozess
- Aufrichtiges Feedback und wertvolle Tipps zu Ihrer Karriereplanung
- Kostenlose persönliche Beratung durch erfahrene Personalberater
- Interessante Unternehmen und spannende Branchen
- Gehaltsrahmen: 36.000€ - 40.000€ brutto p. a.
- Sie erledigen alle anfallenden administrativen und organisatorischen Sekretariatsaufgaben
- Die Fertigung sämtlicher Schriftstücke nach Vorlage oder Diktat übernehmen Sie
- Eingehende Telefonate leiten Sie an die entsprechende Abteilung weiter
- Die Ein- und Ausgangspost bearbeiten Sie
- Sie übernehmen die allgemeine Korrespondenz via E-Mail
- Sie können eine kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen vorweisen
- Erfahrungen im Bereich Assistenz und/oder Sekretariat sind von Vorteil
- Im Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen, insbesondere Word und Excel sind Sie geübt
- Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse mit und können sich gut ausdrücken
- Ihr Profil runden Sie mit einer strukturierten und sorgfältigen Arbeitsweise ab
- Bewerben Sie sich bitte online auf dem Button "Express-Bewerbung" oder alternativ via E-Mail. Senden Sie uns bitte keine postalischen Bewerbungsunterlagen zu.
- Bei Fragen stehen wir Ihnen Rede und Antwort. Greifen Sie gern zum Hörer.
- Kurz nach Bewerbungseingang vereinbaren wir einen Telefontermin oder eine Videokonferenz für ein kurzes Interview und besprechen alle weiteren Einzelheiten.