Neu Anleiter Hotel und Verwaltung in Eckernförde Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. bei Brücke Rendsburg Eckernförde e V

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Dein zukünftiger Arbeitsplatz

Moin, moin

Das Hotel Alte Fischereischule liegt in traumhaft schöner Hanglage direkt an der Eckernförder Bucht. Neben 18 Hotelzimmer und einem reichhaltigen Frühstücksbuffet bieten wir mittags eine kleine regionale Speisekarte sowie einen täglich wechselnden Mittagstisch in unserem Bistro an. Bei uns ist Kochen noch Handwerk. Alle Zutaten werden frisch zubereitet.
Wir sind ein Inklusionshotel und gehören zur Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. Bei uns arbeiten Mitarbeiter*innen mit und ohne Behinderungen zusammen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bevorzugt behandelt. Unterstützt wird unser Team durch Mitarbeiter*innen der hauseigenen Brücke-Werkstatt und dem Arbeits- und Beschäftigungsprojekt der Eingliederungshilfe. Die Mitarbeiter*innen aus der Brücke Werkstatt und dem Arbeits- und Beschäftigungsprojekt erlernen bei uns in einer stressfreien Atmosphäre die kontinuierliche Beschäftigung und trainieren ihre Belastbarkeit, um die eigene Aktivität und Motivation zu steigern. Sie unterstützen in den unterschiedlichen Abteilungen des Hotels wie beispielsweise in der Küche, im Housekeeping oder im Service.

Du bist das Bindeglied zwischen den Mitarbeiter*innen des Hotels und den Kollegen*innen aus dem Brücke Arbeit- und Beschäftigungsprojekt. Du trägst die Verantwortung für eine reibungslose Zusammenarbeit sowie eine ordnungsgemäße Erledigung der Aufgaben. Zu Seite steht dir dabei ein Team aus motivierten Menschen mit ganz unterschiedlichen Talenten.

Werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

• Anleitung von Menschen mit psychischen Erkrankungen oder Suchterkrankungen des Brücke Arbeits- und Beschäftigungsprojekt oder der Brücke Werkstatt im gesamten Hotelbereich
• Verantwortung für einen reibungslosen Tagesablauf und die Erledigung der Aufgaben
• Mitwirkung bei der Gestaltung der Arbeitsplätze und Arbeitsabläufe sowie Entwicklung beruflicher Maßnahmen
• Aktive Mitarbeit im Hotel insbesondere in administrativen Bereichen
• Führen von Anwesenheits-, Urlaubs- und Praktikumslisten
• Leistungs- und Entwicklungsdokumentation nach vorgegebenen Standards
• Arbeitszeiten i.d.R. von Montag bis Freitag zwischen 08.00 und 14.00 Uhr.

• Spaß an einer engen Zusammenarbeit mit Menschen mit unterschiedlichen Talenten und Qualifikationen
• Leidenschaft für die Hotellerie/Gastronomie
• Ausbildung im Bereich Hotellerie/Gastronomie und mehrjährige Berufserfahrungen
• Ausbildereignung oder eine Pädagogische Zusatzausbildung in anderer Form
• Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
• Empathisch, kommunikativ, loyal, zuverlässig, motiviert
• gute PC Kenntnisse