- Hildesheim
- Vollzeit, 40 Wochenstunden
- Stellen-ID: J000018087
Keine Frage, Sie möchten aktiv gestalten und wirklich was bewegen. Bei uns geht das, denn wir bieten Ihnen eine von echtem Zusammenhalt geprägte Arbeitskultur. Und jede Menge Freiraum, um Ihre Vorstellungen zu verwirklichen. Wir suchen Menschen, die sich leidenschaftlich für gute Ideen stark machen und ihrem Team dabei Orientierung und Sicherheit vermitteln. Zahlen und Ziele bestimmen die Richtung, aber eine ausgeprägte Sozialkompetenz und die Lust an klarer Kommunikation haben für uns einen mindestens genauso hohen Stellenwert.
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30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)
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Betriebliche Altersvorsorge
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Betriebliches Gesundheitsmanagement
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Fort- und Weiterbildungen
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Mitarbeitendenvorteilsprogramm
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Möglichkeit der Entgeltumwandlung
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Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
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Rabatte in regionalen Sportstudios
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Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
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Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
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Vermögenswirksame Leistungen
- Sicherstellung des reibungslosen Dienstbetriebes und Weiterentwicklung des Fachbereiches unter Berücksichtigung interner und externer Vorgaben sowie unter sozialer, qualitativer und wirtschaftlicher Aspekte
- Führung, Gewinnung, Bindung und Entwicklung der Mitarbeitenden inkl. der Wahrnehmung der Fürsorgepflicht
- Mitwirkung bei der Erstellung des Dienstplanes und der Urlaubsplanung sowie Erfassung von Arbeitszeiten und Führung der Arbeitszeitkonten
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Einarbeitung, Einweisung und Ausbildung von Mitarbeitenden, Praktikanten und Freiwilligendienstleistenden in Zusammenarbeit mit der Rettungswachenleitung und den Praxisanleitenden
- Regelmäßiger Austausch mit der Dienststellenleitung und der Rettungswachenleitung innerhalb des Ortsverbandes
- Mitwirkung an der Wirtschaftsplanung sowie an Kostenträgerverhandlungen
- Unterstützung der Mitarbeitenden im Fachbereich Einsatzdienste bei der Durchführung von aktiven Diensten auf dem RTW, MZF und dem NKTW im Bedarfsfall
- Übernahme der Verantwortlichkeit für die Sicherstellung des Arbeitsschutzes sowie das Schadens- und Beschwerdemanagement
- Bearbeitung weiterer kaufmännischer Tätigkeiten, wie z.B. das Führen erforderlicher Statistiken und Auswertungen
- Mitarbeit in den Fachbereich betreffenden Sitzungen, Arbeitsgruppen und Gremien / Netzwerkarbeit
- Fortbildungsplanung der Mitarbeitenden
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Notfallsanitäter (m/w/d), zusätzlich ein abgeschlossenes Studium im kaufmännischen Bereich wünschenswert
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
- Gültige Fahrerlaubnis für die im Einsatzbereich eingesetzten Fahrzeuge
- Fundierte EDV-Kenntnisse
- Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Kostenbewusstsein und betriebswirtschaftliches Verständnis
- Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Der Ortsverband Hildesheim stellt in Kooperation mit dem ASB, der BF Hildesheim, dem DRK und der Falck Nord GmbH in der Region Hildesheim die notfallmedizinische Versorgung sicher. Mit einem der größten Standorte stellen die Joh