- Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium oder eine fachrelevante Ausbildung
- Einschlägige Berufspraxis zu Prozess- und/oder Qualitätsmanagement, Betriebsorganisation, Service-Center und/oder im Versicherungsumfeld
- Fundiertes Know-how im Qualitätsmanagement, insbesondere in Bezug auf die Organisation und Koordination interdisziplinärer Teams
- Organisationstalent mit umfangreichen methodischen Kenntnissen im Bereich der Moderation, Durchführung und Dokumentation von Workshops
- Exzellente analytische Fähigkeiten auch komplexe Sachverhalte präzise, effizient und verständlich aufzubereiten
- Routinierter Umgang mit MS Office
- Kundenorientierte Arbeitsweise gepaart mit unternehmerischen Weitblick
- Hohe Belastbarkeit sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen und standortübergreifender Arbeit
- Last but not least: Kommunikationsstarker Teamplayer mit hoher Eigeninitiative und Lust sich aktiv in einem überregionalen Team einzubringen
Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.
Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).
Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.
Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.
Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.
Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.
Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.
Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.