Die Personalabteilung der SPIEGEL-Gruppe benötigt zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet auf 2 Jahre, Deine Unterstützung am Standort Hamburg als
Unser Personalteam kümmert sich um alle HR-Themen der SPIEGEL-Gruppe und setzt sich aus HR Business-Partner:innen, den Kolleg:innen der Entgeltabrechnung und Sachbearbeitung sowie Expert:innen aus den Bereichen Personalentwicklung, compensation and benefits und Recruiting zusammen. Unser Ziel ist es, Führungskräfte und Mitarbeiter:innen bestmöglich in allen Belangen zu beraten und zu unterstützen.
- Du erarbeitest in enger Abstimmung mit unseren Fachbereichen Anforderungsprofile und Stellenanzeigen, berätst bezüglich passender Rekrutierungsstrategien und hast dabei Deine Zielgruppe stets im Blick
- Du übernimmst das gesamte Bewerbermanagement, bist erste Ansprechpartner:in für die Kandidat:innen und kümmerst Dich um die Vorauswahl passender Profile
- Du unterstützt und berätst unsere Fachbereiche bei der Vorbereitung und Durchführung von Interviews sowie bei der Entscheidungsfindung und Angebotskommunikation
- Du entwickelst individuelle Kandidatenansprachen für Berufsnetzwerke und begeisterst Fach- und Führungskräfte für eine Tätigkeit in der SPIEGEL-Gruppe
- Du sorgst für eine hervorragende Candidate Experience und entwickelst diese zahlengestützt und auf Basis Deiner kreativen Ideen weiter
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine Berufsausbildung und konntest bereits erste Erfahrung im Recruitingumfeld sammeln
- Du zeichnest Dich durch Deine analytischen Fähigkeiten aus, hast ein gutes Gespür für Menschen und idealerweise erste Erfahrung in der Eignungsdiagnostik
- Du bringst ein ausgeprägtes Interesse für das Thema Recruiting mit und hast Spaß daran, neue Trends zu entdecken und Deine Expertise einzubringen
- Du überzeugst mit Deiner Kommunikationsstärke sowie einer strukturierten und serviceorientierten Arbeitsweise
- Du hast erste Erfahrung im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen und in der Arbeit mit Karrierenetzwerken/Recruiting Tools
- Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten in einem der führenden Medienhäuser Deutschlands
- Individuelle Förderungs-, Entwicklungs- und Weiterbildungsangebote
- Attraktive Zusatzleistungen (z.B. kostenfreier Sportclub im Haus, 75%iger Zuschuss zum Deutschland-Ticket, bezuschusste Speisen im SPIEGEL-Restaurant)
- Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz in der Hafencity sowie die Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten
- Freier Zugriff auf die komplette Produktwelt der SPIEGEL-Gruppe
- Tiefgaragenstellplätze, auch für Fahrräder, und Lademöglichkeiten für E-Mobile
Die SPIEGEL-Gruppe ist eines der angesehensten deutschen Medienhäuser. Mit unseren 1400 qualifizierten und hoch motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern stehen wir für Qualitätsjournalismus in allen Medienbereichen. Unsere Print-Magazine, TV-Produktionen und Online-Angebote nehmen eine herausragende Stellung in der deutschen Medienlandschaft ein.
DER SPIEGEL – das ist sowohl die führende Nachrichten-Site im deutschsprachigen Internet als auch – in gedruckter Form – Deutschlands bedeutendstes und Europas auflagenstärkstes Nachrichten-Magazin.
In den Unternehmen der SPIEGEL-Gruppe erscheinen außerdem die renommierten Wirtschaftsmagazine manager magazin und Harvard Business manager sowie unter der Marke SPIEGEL TV eine Vielzahl anspruchsvoller Fernsehformate.
Wir fördern eine Kultur, die sich durch Respekt, Offenheit und Chancengleichheit auszeichnet und sind überzeugt, dass Vielfalt unsere tägliche Arbeit und unsere journalistischen Angebote bereichert. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen - unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Behinderung, Religion, Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität.