Leitung Innovation & Excellence EMR / Digitalisierung in Burghausen bei Wacker Chemie AG

Ihre Aufgaben

• Disziplinarische Führung der Gruppe „Innovation & Excellence E&IC / Digitalization" im Geschäftsbereich Polysilicon (GB-P)

• Bündelung, Bewertung und Unterstützung aller Aktivitäten und Projekte zur Digitalisierung im Bereich Digital-Operations mit dem Ziel, die Wirtschaftlichkeit im Geschäftsbereich nachhaltig und mit hoher, den Marktanforderungen entsprechender Geschwindigkeit zu verbessern

• Unterstützung der Gestaltung von effizienten Prozessfluss- und Datenkonzepten durch tiefgehende Kenntnis sowohl der GB-P-Prozesse als auch der IT-Systeme und -Möglichkeiten

• Entwicklung neuer Verfahren und Prozesse auf den Gebieten EMR sowie Sondermesstechnik, u.a. Bildverarbeitung, Schallmessung, sonstige Sensorik sowie für die Nutzung der Möglichkeiten von Data Science / Data Engineering & KI

• Verwandlung der gewonnenen Informationen in Verbesserungen unseres Produktionsprozesses mit interdisziplinären Teams und deren Fachexperten

• Sicherstellung der neusten Technologien am Messtechnik- und Automatisierungssektor und deren Anwendung in unseren Prozessen, um unsere Entwicklungsabteilung dauerhaft innovativ zu halten

• Erlernen des nötigen Wissens und der Skills für die Tätigkeiten im Team in einer umfassenden Einarbeitungsphase

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom, Bachelor) mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Automatisierung, Elektrotechnik, Messtechnik, Informatik, Physik, Chemie mit hoher Erfahrung in relevantem Umfeld

• Fundierte Kenntnisse über Messtechnik, Automatisierung, IT und Datenthemen

• Vorerfahrung in der Leitung von F&E Projekten

• Vertrauen mit agilen Methoden und moderner Führung sowie dem Projektmanagement von Verbesserungsprojekten

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit

• Vergütung: Attraktives Gehalt, Sonderzahlungen, Beteiligung am Unternehmenserfolg, bezuschusste Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss
• Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, zusätzliche bezahlte Freistellung für Eltern mit kleinen Kindern, Sabbatical
• Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten: Förderung beruflicher Weiterbildungen, großes Weiterbildungsangebot, interne internationale Jobbörse
• Gesundheit & Fitness: Sport- und Fitnessangebote, Präventionsprogramme
• Sonstige Vergünstigungen: Fahrradleasing, bezuschusste Betriebsverpflegung

  …und vieles mehr. Einen Überblick über die Benefits bei WACKER finden Sie auf unserer Karriereseite.

  Als internationales Unternehmen begrüßen wir die Vielfalt der Menschen. Wir fördern bewusst Chancengleichheit und ein diverses, inklusives Miteinander in unseren Teams - das macht uns erfolgreich.

  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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