Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in am Institut für Psychologie bei Westfälische Wilhelms Universität Münster

45.000 Studierende, 8.000 Beschäftigte in Lehre, Forschung und Verwaltung, die gemeinsam Zukunftsperspektiven gestalten – das ist die Westfälische Wilhelms-Universität (WWU). Eingebettet in die Atmosphäre der Stadt Münster mit ihrer hohen Lebensqualität zieht sie mit ihrem vielfältigen Forschungsprofil und attraktiven Lehrangeboten Studierende und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus dem In- und Ausland an.

Im Institut für Psychologie des Fachbereich 7/Psychologie und Sportwissenschaft wird seit Oktober 2022 die Arbeitseinheit (AE) „Klinische Psychologie des Kindes- und Jugendalters“ unter der Leitung von Frau Prof. Dr. Tanja Hechler vollständig neu aufgebaut (https://www.uni-muenster.de/PsyIFP/AEHechler/). Die AE steht für eine grundlagen- und anwendungsorientierte Forschung an Kindern und Jugendlichen mit Schwerpunkten in den Bereichen „Innovative Präventions- und Psychotherapieforschung“. Mit dem Aufbau der Psychotherapieambulanz für Kinder und Jugendliche soll zudem im Rahmen von regulären Psychotherapien, Lehr- und Forschungstherapien ein substantieller Beitrag zur Psychotherapie und innovativen Psychotherapieforschung an Kindern und Jugendlichen geleistet werden. Eine Vernetzung innerhalb des Instituts für Psychologie und der WWU Münster und mit lokalen Institutionen für Kinder und Jugendliche (Kindertagesstätten, Schulen) und niedergelassenen Kolleg*innen sowie Praxiseinrichtungen wird explizit angestrebt.

Im Institut für Psychologie im Fachbereich 7/Psychologie und Sportwissenschaft der WWU ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in
(E 13 TV-L)

zu besetzen. Angeboten wird eine für 3 Jahre befristete Teilzeitstelle (65%). Die Lehrverpflichtung beträgt bei Vollzeit 4 SWS. Mit der Stelle ist die Durchführung eines Promotionsvorhabens verbunden.

Ihre Aufgaben:

• Die aktive Mitarbeit an Forschungsprojekten im Bereich der innovativen Psychotherapieforschung, mit einem Schwerpunkt auf den psychotherapeutischen sozialen Kompetenzen von Studierenden im Masterstudiengang Psychologie: Schwerpunkt Klinische Psychologie und Psychotherapie
• Die Betreuung von Qualifikationsarbeiten
• Die Übernahme von Lehrveranstaltungen

Unsere Erwartungen:

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Fach Psychologie (M.Sc. oder vergleichbar), idealerweise mit Schwerpunkt in Klinischer Psychologie
• Vorkenntnisse und ausgeprägtes Interesse an konzeptioneller und empirischer Forschungsarbeit
• Sehr gute Kenntnisse in der quantitativen und qualitativen Auswertung von Daten mittels R/SPSS/MAXQDA, Mixed-Methods-Analysen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift)
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, hohes Engagement, Zuverlässigkeit sowie Einfühlungsvermögen und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Vorerfahrungen im Bereich der (universitären) Lehre und der Anleitung von Studierenden sind von Vorteil
• Wünschenswert:
• Vorerfahrungen in der Psychotherapie(prozess)forschung und/oder Evaluationsforschung
• Vorerfahrung im Bereich verhaltensbasierter Datenerfassung und -auswertung (Videoaufzeichnungen)
• Bereits begonnene oder abgeschlossene Ausbildung oder Interesse an der Ausbildung zum/zur Psychologischen Psychotherapeut*in oder Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut*in
• Erfahrung und/oder Interesse, Open Science Praktiken umzusetzen

Ihr Gewinn:

• Interdisziplinäres Team aus Forscher*innen und psychotherapeutischem Personal, das das Umsetzen eines „science-practitioner“-Ansatzes ermöglicht
• Zusammenarbeit mit Kolleg*innen anderer Arbeitseinheiten der Universität Münster, u.a. der Arbeitseinheiten Experimentelle Psychopathologie (Prof. Dr. Ulrike Buhlmann), Psychologische Diagnostik und Persönlichkeitspsychologie (Prof. Dr. Mitja Back) und dem Lernzentrum für individualisiertes medizinisches Tätigkeitstraining & Entwicklung (Limette, Ärztliche Leitung: Dr. med. Helmut Ahrens)
• Individuelle Schwerpunktsetzungen im Bereich Psychotherapieforschung sind explizit erwünscht
• Einbindung in nationale und internationale wissenschaftliche Netzwerke und Teilnahme an (inter)nationalen Konferenzen
• Familienfreundliches Umfeld, u.a. Anlaufstellen wie Servicebüro Familie
• Individuelle Einarbeitung und regelmäßige Entwicklungsgespräche mit der Leitung sind zentral in der AE

Die WWU setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen.

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