Wissenschaftliche Mitarbeiterin/ Mitarbeiter bei Universität Trier Abteilung Pflegewissenschaft II

gute Kenntnisse in der Durchführung von Literaturrecherchen und qualitativen Forschungsmethoden sowie in der Arbeit mit Software zur qualitativen Datenanalyse (MAXQDA); Kenntnisse in qualitativen und quantitativen Evaluationsmethoden; fundierte Englischkenntnisse (mündlich/schriftlich); selbständige und zielorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und hohes Engagement

Die Universität Trier zeichnet sich als junge Campus-Universität mit geisteswissenschaftlichem Schwerpunkt vor allem durch ihre große internationale Vernetzung aus. Mit aktuell etwa 11.000 Studierenden und rund 2.000 Beschäftigten gehört sie zu den größten Arbeitgebern in der Region Trier.

Im Fachbereich I der Universität Trier (Fach Pflegewissenschaft, Abteilung Pflegewissenschaft II, Professur Prof. Dr. Melanie Messer) ist zum 01.02.2024 eine Stelle im dem von der Leifheit Stiftung geförderten Projekt „Bedarfsanalyse und Handlungsempfehlungen zum Versorgungskonzept Demenzdorf am Beispiel Nassau“ befristet für 20 Monate zu besetzen:

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

Entgeltgruppe 13 TV-L, 75 %

Die Abteilung Pflegewissenschaft II beschäftigt sich in ihrer Forschung mit Fragen der evidenzbasierten Pflegewissenschaft und Versorgungsforschung. Von besonderem Interesse ist, wie Versorgungsange-bote genutzt werden, inwiefern sie dem Bedarf entsprechen und wie Versorgung patienten- bzw. nutzerorientierter gestaltet werden kann – auch unter den Entwicklungsanforderungen, die sich aus neuer Technik und Digitalisierung stellen. Dabei liegt der Fokus in unseren Studien auf den Themen Gesundheitskompetenz, Patientenzentrierung, Versorgungsqualität sowie Public Health Nursing und neue Technologien. Ergänzende Informationen finden Sie auf unserer Homepage.

In dem Projekt geht es darum, den Bedarf für ein Demenzdorf zu untersuchen sowie konzeptionelle Handlungsempfehlungen für die Gestaltung des pflegerischen Versorgungskonzepts und für die wissenschaftliche Evaluation abzuleiten.

Diese Aufgaben erwarten Sie

• Koordination und Unterstützung des Forschungsprojektes
• Planung, Durchführung und Auswertung von Literatur- und Datenrecherchen sowie von qualitativen Interviews und Fokusgruppen
• Konzeptionelle Entwicklung von Handlungsempfehlungen und Empfehlungen zur wissenschaftlichen Evaluation
• Verfassen wissenschaftlicher Publikationen und Präsentation auf Fachtagungen
• Beteiligung am Ausbau der Forschungsschwerpunkte des Lehrstuhls
• erwünscht ist die wissenschaftliche Weiterqualifizierung mit dem Ziel der Promotion

Das bringen Sie mit

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (