Wir bieten:
Das Dienst- bzw. Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Beamtenrechts bzw. des
Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Stelle ermöglicht eine Besoldung bis zu
Besoldungsgruppe A 15 LBesG. Im Falle einer Tarifbeschäftigung ist die Bezahlung entsprechend der
persönlichen Qualifikation nach Entgeltgruppe 14 oder 15 TVöD vorgesehen.
Darüber hinaus bieten wir:
Einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung auch in Krisenzeiten,
Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung sowie betriebliche Altersvorsorge für
Tarifbeschäftigte,
flexible Arbeitszeiten mit diversen Teilzeitmodellen,
Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung,
attraktive Verkehrsanbindung sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten,
günstige Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr,
Jobticketangebot,
umfangreiches Fortbildungsangebot um die Entwicklung nach individuellem Bedarf zu fördern,
vielseitige Tätigkeiten,
hilfsbereite und motivierte Kolleginnen und Kollegen.
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte Nachweis
beifügen). Persönliche Flexibilität in Bezug auf die Lage der Arbeitszeiten vorausgesetzt, kann die Stelle
grundsätzlich auch in sich ergänzender Teilzeit besetzt werden.
Für Auskünfte stehen Ihnen der kommissarische Leiter der Abteilung 8, Herr Dr. Siegler (06341/940-604) und
die Personalsachbearbeiterin Frau Conrad, (06341/940-912), gerne zur Verfügung.
Bitte nutzen Sie die Möglichkeit der E-Mail-Bewerbung und senden Ihre Bewerbungsunterlagen als Anhang
möglichst gesammelt in einem PDF-Dokument an: bewerbung@suedliche-weinstrasse.de.
Alternativ können Sie sich auch schriftlich an folgende Postadresse bewerben:
Kreisverwaltung Südliche Weinstraße, Sachgebiet Personal und Organisationsentwicklung, An der
Kreuzmühle 2, 76829 Landau.
Bitte beachten Sie hierbei, dass Bewerbungsunterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden.