Ausschreibung für die Fachrichtung wie z. B.: Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau, Mechatronik, Softwareengineering, technische Informatik oder vergleichbare.
Das Human-Machine Interface (HMI) stellt die zentrale Schnittstelle zwischen dem Menschen und der Maschine dar. Das Frontend (Bedienoberfläche) einer HMI hat einen maßgeblichen Anteil an der Effektivität und Effizienz einer Maschinenbedienung. Eine benutzerfreundliche Gestaltung der HMI-Bedienoberfläche kann zudem Fehlbedienungen reduzieren und die Zufriedenheit des Bedienpersonals steigern. Ein wichtiger Faktor ist hierbei die Usability-Evaluation, um Usability-Befunde erkennen und beheben zu können. Die Durchführung von Usability-Tests erfolgt meist erst sehr spät im Produktentwicklungsprozess, wenn die Maschine bereits entwickelt und gebaut wurde. Eine frühzeitige Evaluierung der HMI könnte jedoch kosten senken und Usability-Befunde frühzeitig aufdecken.
Was Sie bei uns tun
Ziel der Arbeit ist die Entwicklung einer Methodik zur frühzeitigen Durchführung von Usability-Tests während des Produktentwicklungsprozesses im Maschinen- und Anlagenbau..
Was Sie mitbringen
- Interesse an technischen Fragestellungen und Problemlösungen
- Begeisterung für das Themenfeld Mensch-Maschine-Interaktion
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erste Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Maschinen- und Anlagenbau von Vorteil
- Studienrichtung: Human Factors, Mechatronik, Automatisierungstechnik, Informatik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieur oder vergleichbares
Was Sie erwarten können
- Kontinuierlicher Austausch und Betreuung durch wissenschaftlichen Mitarbeiter
- Interessante Aufgabenstellungen in der angewandten Forschung
- Möglichkeit eigene Ideen in die Arbeit einfließen zu lassen
- Flexible Arbeitszeiten, die zu Ihrem Studium passen inkl. Home-Office
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Frau Lisa Bauer
Recruiting
Tel. +49 711 970-3681
lisa.bauer@ipa.fraunhofer.de
Fraunhofer-Institut für Produktionstechnik und Automatisierung IPA
Kennziffer: 63145 Bewerbungsfrist: