Mitarbeiter*in Recruiting in Duisburg bei AWO

AWO

Gemeinsam für Duisburg noch mehr erreichen: Das starke Herz sucht Verstärkung!

Die AWO-Duisburg ist einer der großen Wohlfahrtsverbände in unserer Stadt. Knapp 950 Mitarbeitende engagieren sich an 41 Standorten für Kinder und Familien mit und ohne Migrationsgeschichte, für ältere und pflegebedürftige Menschen, für Jung und Alt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in für den Bereich Personalmarketing und Recruiting (m/w/d) für 20 Stunden/Woche.

Stellenbeschreibung

Dein Schwerpunkt liegt in der Gewinnung von personeller Verstärkung fürs Team und in der Außendarstellung der AWO-Duisburg als attraktiver Arbeitgeberin
Ob Pflegefachmänner und -frauen, Sozialpädagogen, Erzieherinnen oder Reinigungskräfte - du triffst für die jeweilige Zielgruppe den richtigen Ton
Du kennst die jeweils richtigen Kanäle für den zielgruppenspezifischen Recruiting-Erfolg
Du bist dabei Allrounder und formulierst die klassische Stellenausschreibung genauso selbstverständlich wie du neue digitale Recruiting-Trends entdeckst, dazugehörige Angebote evaluierst und daraus Ideen entwickelst, wie wir unsere Zielgruppe noch besser erreichen.
In der Welt der sozialen Medien bist du zuhause, du hast Erfahrung mit bezahlten Kampagnen und weißt, wie es mit den Algorithmen läuft – von bezahlter Werbung bis hin zu digitalem Recruiting
Du erhebst Kennzahlen, um Erfolge und Optimierungspotential bei deiner Recruitingstrategie gleichermaßen zu identifizieren
Die kreative Direktansprache ist deine Stärke: du gehst in verschiedenen Netzwerken wie LinkedIN oder XING auf Mitarbeitenden-Suche
Du stellst die AWO-Duisburg in der virtuellen Welt breiter auf und machst uns auf weiteren Plattformen als attraktiven Arbeitgeber sichtbar
Du bist in der persönlichen Begegnung gewinnend und eine gute Visitenkarte der AWO-Duisburg auf Messen und Veranstaltungen
Eine positive Employee Journey ist dir ein Anliegen und du entwickelst mit allen Stakeholdern gemeinsam unsere Prozesse von On- bis Offboarding weiter
Du bist Teamplayer und hast Freude an der Zusammenarbeit mit den Feldern Unternehmenskommunikation und Social Media

Du bringst mit

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich HR, Personalmarketing oder in einer ähnlichen Fachrichtung. Herzlich willkommen ist deine Bewerbung auch, wenn du für einen Quereinstieg das entsprechende Knowhow mitbringst
Ob Hilfs- oder Führungskraft – du begegnest jeder Zielgruppe mit der gleichen Wertschätzung und kannst deine Strategie jeweils anpassen
Du möchtest in deinem Bereich einen Beitrag zu unserem Employee Branding leisten
Du arbeitest gerne selbstständig, verstehst dich aber als Teil einer Mannschaftsleistung für die AWO-Duisburg und die vielfältig aufgestellten Tochterunternehmen

Wir bieten Dir

Wir leben Vielfalt und werden dich nicht verbiegen, wir fragen dich nicht nach deiner Herkunft, Konfession oder Orientierung
Deine Erholung ist uns wichtig: 30 Tage Urlaub stehen dir zu
Wir vergüten attraktiv, zahlen dir eine Jahressonderzahlung, übernehmen zusätzlich eine Altersvorsorge ohne Eigenanteil, bezuschussen deine freiwilligen Zusatzversicherungen und bieten dir vermögenswirksame Leistungen
Freu dich auf diverse Extras: Bikeleasing, AWO-Mitarbeitendenvorteile und Rabatte, gemeinsame Events, Zuschuss zu gesundheitsfördernden Maßnahmen
Dein Einsatz und deine Treue machen sich bezahlt: Mitarbeiterwerbeprämie, Jubiläumszuwendung
Wir leben Wohlfühlklima: Überzeuge dich von unserem kollegialen Zusammenhalt, der gegenseitigen Unterstützung und Wertschätzung