Sachbearbeiter:in Lademittelverwaltung in Koblenz bei Deutsche Post & DHL
Sachbearbeiter:in Lademittelverwaltung (m/w/d) in Koblenz bei Deutsche Post & DHL
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Wir sind DHL Freight - ein buntes Team von 13.000 Straßenfrachtexpert:innen und zertifizierten Frachtspezialist:innen aus allen Kulturen. Wir sind in mehr als 40 Ländern tätig und stolz darauf, unseren Kund:innen die besten Lösungen für den Landtransport bieten zu können. Dabei sind wir immer auf der Suche nach der nächsten Geschäftsmöglichkeit und erkennen potenzielle Herausforderungen frühzeitig. Denn uns geht es nicht nur um Frachttransport - uns geht es um nachhaltige und zukunftsweisende Wege, Menschen zu verbinden und ihr Leben zu verbessern und damit unseren Beitrag zu leisten.
Wir suchen ab sofort in Vollzeit und unbefristet eine:n Sachbearbeiter:in Finance & Administration Lademittel (m/w/d) an unserer Niederlassung in Koblenz.
Welche Aufgaben Sie übernehmen
- Sie sind Spezialist:in! Sie sind für die Planung und Beschaffung von Lademitteln verantwortlich, um einen reibungslosen Ablauf unserer Logistikprozesse sicherzustellen. Die genaue Erfassung und Überprüfung von Packmittelbewegungen sowie die Verwaltung der Bestände sind wesentliche Teile Ihrer Aufgabe. Sie sind verantwortlich für die Fakturierung der Packmittelnutzung und die genaue Registrierung, um die Transparenz und Abrechnung für unsere Kunden sicherzustellen.
- Sie haben den Überblick! Die Abstimmung der Konten mit unseren Unternehmern und Kunden gehört zu Ihren täglichen Aufgaben, um sicherzustellen, dass alle Transaktionen korrekt erfasst und abgerechnet werden. Sie überwachen und planen regelmäßige Kontrollen unserer Fahrzeuge um deren Sicherheit und Einsatzbereitschaft zu gewährleisten. Sie erstellen und versenden Kontoauszüge an unsere Kunden, organisieren Leerguttransporte und prüfen und kontrollieren die Eingangsrechnungen.
- Sie sind qualitätsbewusst! Die Einhaltung der betrieblichen Richtlinien ist von hoher Bedeutung und Sie sind dafür verantwortlich, Abweichungen zu erkennen und entsprechend zu handeln.
Womit Sie uns überzeugen
- Erfahrungen & Kenntnisse: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition und Logistik und konnten bereits mehrere Jahre Erfahrungen sammeln. Sehr gute Branchen- und Prozesskenntnisse, sowie ein guter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen runden Ihr Profil ab.
- Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Interesse an Informationen und ein schnelles Erfassen von relevanten Daten aus. Sie haben die Fähigkeit, komplexe Aufgaben zu koordinieren und Prioritäten zu setzen. Sie legen großen Wert auf Qualität und führen Aufgaben stets sorgfältig und gewissenhaft aus. Ihre selbstständige Arbeitsweise ermöglicht es Ihnen, Aufgaben eigenverantwortlich zu bearbeiten und sicherzustellen. Sie sind ein echtes Teammitglied, arbeiten stets kundenorientiert und haben eine hohe Kommunikationsfähigkeit.
Damit überzeugen wir Sie
- Attraktive Vergütung & Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt inkl. regelmäßiger Überprüfung/Anpassung und Sonderzahlungen, wie z. B. 13. Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sozialberatung, Jobrad-Leasing, Firmenevents und viele attraktive Vergünstigungen über Corporate Benefits. In vielen Bereichen bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten von zu Hause bis zu 4 Tage die Woche bei 38,5 bis 40 Wochenstunden.
- Onboarding & Entwicklung: In der Anfangszeit unterstützen wir Sie umfangreich bei der Einarbeitung. Freuen Sie sich auf ein Onboarding Willkommenspaket und eine zentrale Willkommensveranstaltung. Bringen Sie sich danach aktiv in einem weltweit agierenden Konzern ein. Wir möchten, dass Sie wachsen und Ihre Potenziale entfalten. Wir bieten umfangreiche fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten sowie individuelle Coaching- und Mentoring-Programme an.
- Einzigartige Unternehmenskultur: Abwechslungsreiche Projekte für nationale / internationale Geschäftskunden bei einem krisensicheren & nachhaltigen Arbeitgeber sowie ausgezeichnetem TOP EMPLOYER®. Wir fördern die Talente und das persönliche Engagement unserer Mitarbeiter:innen und belohnen dies regelmäßig mit wertschätzenden Awards. Wir fördern aktiv eine vielfältige Unternehmenskultur durch unsere globalen Diversity, Equity, Inclusion & Belonging Initiativen.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
#wearefreight
Ihr Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung online unter de.dpdhl.jobs über den Button „Bewerben“. Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Andre Kebekus, E-Mail: andre.kebekus@dhl.com.
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