Kaufmännischer Mitarbeiter - Abteilung Abrechnung in Fellbach bei SCHMALZ+SCHÖN Holding

Die 1959 gegründete SCHMALZ+SCHÖN Logistik-Gruppe ist ein von der Inhaberfamilie geführtes mittelständisches Unternehmen mit Hauptsitz in Fellbach. Sie ist Anbieter für komplexe, individuelle und maßgeschneiderte logistische Servicelösungen und Speditionsdienstleistungen. Die Tochtergesellschaften haben sich auf die Bereiche Transportdienstleistung per Straße, Luft- und Seefracht, internationale Messelogistik, Gepäckservice, nationaler und internationaler Transport, osteuropäische Verkehre sowie Kontraktlogistik spezialisiert.

• Durchführung der Abrechnung von Speditionsleistungen an Kunden, Durchführung der Änderung oder Neuanlage von Kundenkonditionen in der EDV sowie Überprüfung der bestehenden Konditionen;
• Prüfung, Auszeichnung und Zuordnung der Eingangsrechnungen von Kunden, Partnern und Frachtführern;
• Erstellen, Kontrolle und Versand von Ausgangsrechnungen an Kunden, Partner und Unternehmer;
• Bearbeitung der Rechnungsreklamationen von Kunden, Partnern und Frachtführern;
• Entgegennahme von Speditionsunterlagen;
• Dossierkontrolle und Dokumentation;
• Plausibilitätsprüfung;
• Rücksprache und Klärung mit operativen Abteilungen;
• Mitarbeit bei der Optimierung von Abläufen.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbare Qualifikation;
• Erste Erfahrung in der Abrechnung von speditionellen Dienstleistungen;
• Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft;
• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise;
• Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen;
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten;
• Flache Hierarchie und schnelle Entscheidungswege;
• Sonderzahlung zum Jahresende;
• 27 Urlaubstage (steigend mit Betriebszugehörigkeit);
• Verschiedene kostenlose Kaffeespezialitäten und Wasser für alle Mitarbeiter;
• Eine gute Verkehrsanbindung auch zum öffentlichen Nahverkehr;
• Vermögenswirksame Leistungen;
• Betriebliche Altersvorsorge;
• Corporate Benefits;
• JobRad.