Fuhrparkmanager in Wuppertal bei Vorwerk Deutschland Stiftung & Co KG

Fuhrparkmanager (m/w/d) in Wuppertal bei Vorwerk Deutschland Stiftung & Co KG

Vorwerk Deutschland Stiftung & Co. KG

Fuhrparkmanager (m/w/d)

Vorwerk Deutschland Stiftung & Co. KG

Wuppertal

Wir sind ein international agierendes Familienunternehmen. Weltweit sorgen wir mit unserer smarten Haushaltstechnik für kulinarische Genussmomente, verwandeln die eigenen vier Wände in eine Wohlfühloase und machen unsere Kundinnen und Kunden zum perfekten Einladenden für ihre Liebsten. In unserer DNA steckt das Vertriebsgen, das es uns ermöglicht, Menschen auf der ganzen Welt für unsere Produkte zu begeistern.

Wir lieben, was wir tun - aber was uns fehlt, das sind SIE!
Für uns steht der Mensch und seine individuelle Entfaltung im Mittelpunkt. Deswegen möchten wir Ihnen die besten Voraussetzungen in Ihrem Arbeitsumfeld bieten, damit Sie sowohl Ihre Zukunft aktiv gestalten als auch mit uns gemeinsam innovative Produkte auf modernen Vertriebswegen in die Herzen der Menschen bringen.

Ihre Aufgaben

Verantwortung und Ansprechperson für den gesamten Fuhrpark (ca. 300 Fahrzeuge) von Vorwerk Deutschland
Disposition aller im Fuhrpark befindlichen und neuen Fahrzeuge zzgl. aller Miet- oder Interimswagen
Gestaltung und Kommunikation aller Vertragsinhalte sowohl in Richtung Management als auch für Fahrerinnen und Fahrer
Sicherstellung einer transparenten und zeitpunktgerechten Kostenverrechnung
Vertretung von Vorwerk Deutschland bei diversen Projekten z.B. Electrify Vorwerk

Ihr Profil

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Vertrieb wünschenswert
Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Fuhrparkmanagement
Vertrauter Umgang mit den gängigen EDV-Programmen
Hohe Vertriebsaffinität und ausgeprägte Serviceorientierung
Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Zuverlässigkeit, ein ausgeprägter Teamgeist sowie eine selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
Vertrauensvoll und ein verbindliches Auftreten

Unser Angebot

Spannende Herausforderungen und Karriereperspektiven in einem agilen Umfeld
Gemeinsamer Erfolg, viel Spaß und lebenslanges Lernen
Flexibler Arbeitsrahmen durch Gleitzeit, Gleitzeittage und 30 Urlaubstage
Tarifvertrag, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld etc.
Mobiles Arbeiten in definiertem Rahmen
Attraktive Altersvorsorge durch drei Bausteine
Zeitwertkonto mit Option auf Sabbatical
Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Belegschaftsrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung
Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung, vielseitige Fitnessangebote und Angebot zur Physiotherapie vor Ort
Subventionierte Snacks und Menüs vor Ort
Vergünstigtes Deutschland-Ticket und kostenfreie Parkplätze direkt am Arbeitsplatz