Erzieher/-in, Pädagogische Fachkraft für unseren Naturkindergarten in Heitersheim (50%) in Heitersheim bei Caritasverband Freiburg Stadt e V

Unsere gut 1.800 hauptamtlichen und über 800 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich Tag für Tag – das christliche Menschenbild vor Augen, den Auftrag unseres Gründers Lorenz Werthmann im Sinn: kompetent, effizient und transparent. Gegliedert in die Bereiche Familien und Bildung, Alter und Soziale Dienste, Arbeit und Berufliche Kompetenzen sowie Wohnen und Beratung leisten wir täglich aufs Neue Beiträge zu einem gelingenden sozialen Leben.

Für unseren Naturkindergarten in Heitersheim suchen wir zum 01.09.2024 oder nach Vereinbarung ein/-e Erzieher/-in, Pädagogische Fachkraft (w/m/d) (50%).

Der Naturkindergarten liegt am Rande der Malteserstadt Heitersheim, vor beeindruckender Schwarzwald-Kulisse und mitten in der Natur. Der Naturkindergarten befindet sich aktuell in der Aufbauphase. Ein Bauwagen bietet Platz für bis zu 20 Kinder im Alter von drei bis sechs Jahren. Durch die Jahreszeiten und die Witterung erleben die Kinder eine sich stets verändernde Situation vor Ort. „All dies bietet besondere Anregung für die emotionale, soziale, motorische und sprachliche Entwicklung von Kindern“.

Als pädagogische Fachkraft begleiten und unterstützen Sie Kinder. Die zahlreichen Anregungen, die die Natur in ihrem Wandel bietet, ist Grundlage für das pädagogische Handeln. Kinder zu sensibilisieren für die Veränderungen in der Natur, Wertschätzung etablieren für Tier und Umwelt, ganzheitliche Zusammenhänge herstellen über den Lebensraum Wald und vielfältige Bewegungserfahrungen ermöglichen ist Teil Ihrer Aufgabe. Zudem arbeiten Sie eng mit den Eltern und weiteren Beteiligten zusammen.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/-in oder ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich

• eine attraktive Vergütung nach S8a der AVR des Deutschen Caritasverbandes (monatlich zwischen 3.303 und 4.409 Euro bei Vollzeit - je nach Berufserfahrung)
• Jahressonderzahlung
• zusätzliche Altersvorsorge über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
• 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)
• Hansefit
• JobRad
• ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsangebot
• kostenlose Gesundheitskurse und Infoabende
• Zeitwertkonto

• Die Einstellung erfolgt zunächst befristet mit der Option auf Entfristung
• Auf die Unterlagen von Bewerberinnen und Bewerbern mit Behinderung freuen wir uns besonders