Kraftfahrer für die Wäscherei bei Rotenburger Werke der Inneren Mission

Kraftfahrer (m/w/d) für die Wäscherei bei Rotenburger Werke der Inneren Mission

Rotenburger Werke der Inneren Mission

Was zählt ist der Mensch

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Kraftfahrer (m/w/d) für die Wäscherei

Die Stelle wird mit 100 % unbefristet besetzt.

Das bringen Sie mit...

Sie haben einen Führerschein Klasse CE, und eine Qualifikation zum Berufskraftfahrer.
Sie sind zeitlich flexibel, arbeiten zuverlässig und kundenorientiert und haben Freude an Ihrer Arbeit.
Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Idealerweise haben Sie Fahrpraxis mit Anhänger.
Sie identifizieren sich mit dem Leitbild der Rotenburger Werke und erkennen die christlich-diakonischen Grundlagen des Unternehmens an.

Das ist Ihre Arbeit bei uns ...

Die Wäscherei ist ein moderner Textilpflegebetrieb mit mehr als 100-jähriger Geschichte.
Zu unseren Kunden gehören Alten- und Pflegeheime, Hotellerie, Gastronomie, Industrie und Gewerbebetriebe.
Sie fahren Tagestouren in regelmäßiger Arbeitszeit und beliefern unsere Kunden im norddeutschen Raum.
Als Auslieferungsfahrer*in sind Sie Bindeglied zwischen unseren Kunden und dem Betrieb.
Ihnen steht ein 3,5 bis 12 t. LKW zur Verfügung, der täglich von Ihnen mit Wäsche be- und entladen wird.
Sie sind für die Fahrzeugpflege zuständig.

Das macht die Stelle so attraktiv ...

Ihnen stehen moderne Fahrzeuge zur Verfügung, die auf dem neuesten Stand sind und höchsten Sicherheitskomfort bieten.
Sie arbeiten in einem dynamischen Team und fahren Ihren LKW für einen sicheren Arbeitgeber.
Die zu fahrenden Tagestouren gewährleisten Ihnen übersichtliche Arbeitszeiten.

Das verdienen Sie ...

Wir bieten Ihnen eine Vergütung gemäß unserem Tarifvertrag (TV DN), eine zusätzliche Altersversorgung und weitere umfangreiche Sozialleistungen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das ist Ihr Ansprechpartner

Zahlung von bis zu 13 Gehältern (durch Jahressonderzahlung) im Jahr
verlässlicher, solider Arbeitgeber
vielfältige Einsatzmöglichkeiten
bei Vergütung nach TV DN: 30 Tage Urlaubsanspruch, 7 zusätzliche freie Tage für ältere Mitarbeiter*innen, tarifliche Kinderzulage
zusätzliche Altersversorgung
bezuschusste Entgeltumwandlung und Berufsunfähigkeitsversicherung, umfassender eigener Fortbildungskatalog
eigene Fachschulen
aktive Mitarbeitendenvertretung
Schwerbehindertenvertretung
Jugend- und Auszubildendenvertretung
Einführungsveranstaltungen für neue Mitarbeiter*innen
zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen
Sozial- und Suchtberatung
professionelles Deeskalations-Management
Gemeinschaftsfonds für Mitarbeitende
Sozialfonds für Mitarbeitende
vielfältige kulturelle Angebote
betriebseigene Wohnungen
betriebliche Gesundheitskurse
Bezuschussung Firmenfitness mit EGYM Wellpass
günstige betriebsinterne Angebote: Mittagessen, Physiotherapie, Fahrradwerkstatt – und vieles mehr
Kinder-Ferienbetreuung in den Sommerferien