Stellv. Pflegedienstleitung ambulant in Holzwickede bei K&S Unternehmensgruppe

Seit über vier Jahrzehnten bereichert die K&S Gruppe das Feld der Pflege und Sozialarbeit mit einem klaren Ziel vor Augen: Menschen in ihrem Alltag zu unterstützen und ihnen ein angenehmes Leben zu ermöglichen – sei es in unserer Seniorenresidenz oder in ihren eigenen vier Wänden.

Seit unserer Übernahme des K&S Ambulante Pflegedienst Holzwickede im Jahr 2015 von einem anderen Träger steht für uns der Mensch im Zentrum unserer Bemühungen. Wir bieten eine ambulante Pflege mit Herz und Kompetenz, die unseren Klienten ein selbstbestimmtes Leben in ihrer vertrauten Umgebung ermöglicht.

Sie sind Pflegefachkraft und möchten sich beruflich in einem tollen Team weiterentwickeln? Haben Sie Lust, Verantwortung zu übernehmen und dazu beizutragen, dass unsere Klienten in Holzwickede sich rundum gut versorgt fühlen? Dann freuen wir uns auf Sie als

Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d)

in Vollzeit (35 - 40 Std./Woche).

Wir bieten Ihnen:

• Eine offene, wertschätzende Kommunikation
• Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3870€ - 4680€ (Vollzeit)
• Garantierte Einarbeitungszeit
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch"
• 5-Tage-Woche
• Attraktive Angebote des Gesundheitsmanagements
• Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E-Learning-Plattform innerhalb der Arbeitszeit
• Vereinfachte digitale Pflegedokumentation
• Attraktive Einkaufsvorteile über unser Mitarbeitervorteilsportal
• Viele weitere Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur Altersvorsorge, Deutschlandticket als Jobticket u.v.m.
• Prämien über Aktionen, z.B. „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
• Betriebliches Vorschlagswesen

Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns:

• Fachgerechte körperbezogene Pflegemaßnahmen und Behandlungspflege
• Umsetzung des Pflegekonzepts, der Qualitätsprozesse und Pflegestandards
• Beratung von Kunden und deren Angehörigen zu pflegefachlichen Fragen
• Digitale Pflegedokumentation und Auswertung der Pflegeplanung
• Kommunikation mit Haus- und Fachärzten sowie Apotheken
• Anleitung und Begleitung von Pflegemitarbeitern
• Unterstützung und Stellvertretung der Pflegedienstleitung