Junior App Entwickler in Essen bei ARS Digital GmbH

Junior App Entwickler (m/w/d)

Möchtest Du Teil eines innovativen Unternehmens in der Gesundheitsbranche sein, das die Zukunft der Gesundheitsversorgung neu definiert? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Unser innovatives Unternehmen in der Gesundheitsbranche verfolgt die Vision, die Zukunft der Gesundheitsversorgung durch eine einzigartige Omnichannel-Strategie zu gestalten. Wir nutzen modernste Technologien, um Kunden auf einer vereinheitlichten Plattform zu erreichen und bieten personalisierte Mehrwerte sowie digitale Reisen, die das Gesundheitswesen zugänglicher machen. Durch strategische Unternehmenszusammenschlüsse sind wir langfristig investiert, um aktiv die Zukunft der Gesundheitsversorgung zu formen

• Entwicklung von Mobile Apps mit Swift
• Unterstützung des UI/UX Teams bei der Entwicklung von Konzept und Layout
• Koordination und Mitarbeit der Entwicklungssprints
• Abstimmung von Web-Schnittstellen mit dem Backend Team
• Code Review und Abnahme umgesetzter Features von Teamkollegen
• Dokumentation, Testing und QS
• Deployment und Publikation

• erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung (z.B. Informatiker, Fachinformatiker Anwendungsentwicklung)
• alternativ: aktuelle Tätigkeit als Mobile App Developer iOS respektive Mobile-App-Entwickler iOS oder als Applikations-Entwickler iOS (w/m/d)
• idealerweise ein bis zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Mobile-App-Entwicklung gerne auch als Nebenjob, Praktika oder Werkstudententätigkeit
• Sehr gute Kenntnisse in nativer App-Entwicklung mit z.B. Swift, Kotlin, Flutter
• Erfahrung mit Git und Code Reviews
• Erfahrung mit agilen Projektmethoden
• Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (Level C2) sowie gute Englischkenntnisse (Level B1)

• Die Chance, Ihre App-Entwicklungsfähigkeiten in einem einzigartigen Kontext einzusetzen
• Intensive Einarbeitung in ein interessantes Aufgabengebiet
• Wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien
• Leistungsgerechte Vergütung
• Sicherer und zukunftsträchtiger Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Exklusive Mitarbeitervorteile und –rabatte
• Angebote rund um das Thema Betriebliche Gesundheitsförderung