Mitarbeiter Waage in Magdeburg bei Müllheizkraftwerk Rothensee GmbH

Für unseren Bereich Vertrieb/Logistik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Einstellung (Vollzeit) einen

MITARBEITER (M/W/D) WAAGE

Die Müllheizkraftwerk Rothensee GmbH (MHKW) betreibt am Standort Magdeburg-Rothensee eine der größten Anlagen Deutschlands zur thermischen Restabfallbehandlung und leistet damit einen wesentlichen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Die in der Anlage erzeugte Energie dient der Fernwärme- und Stromversorgung der Landeshauptstadt Magdeburg. Gemeinsam Zukunft gestalten! Werden Sie Teil unseres Teams!

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Abwicklung der Abfallannahme, Durchführung aller Wiegevorgänge
• Eingangskontrolle der Abfallanlieferung, Einweisung der Anlieferer an der Entladefläche
• Dokumentation von Feststellungen, Probenahmen mit Protokoll und Dokumentation von Anlieferungen
• Prüfung, Vervollständigung und Versand von Begleitformularen für Notifizierungen
• Führung Betriebstagebuch und Stammdatenpflege
• Dokumentation des Besucherverkehrs der Anlage
• Reinigungs- und Wartungsarbeiten an der Waage und an der Entladefläche

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Ausreichende Kenntnisse im Abfallrecht wie z. B. abfallrechtliche Nachweisführung, Abfalltransporte (transportbegleitende Dokumente)
• Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit dem PC
• Führerschein Klasse B, Staplerschein/Teleskoplader
• Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit in Zusammenhang mit Kunden (m/w/d), Kollegen (m/w/d) und anderen Abteilungen
• Einsatzbereitschaft, Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Eine ordentliche und organisierte Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen
• Gesundheitliche Eignung gemäß berufsgenossenschaftlicher Grundsätze

Unser Angebot

• Eine umfassende Einarbeitung in eine anspruchsvolle und spannende Tätigkeit
• Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsvertrag
• Attraktive Tarifvergütung (Zahlung jeweils zum 20sten des Monats)
• 13. Monatsgehalt plus variable Sonderzahlung
• 30 Tage Tarifurlaub
• 39 h/ Woche (38 h/ Woche ab 01/2024)
• Betriebliche Altersversorgung
• Regelmäßige Weiterbildungen (u.a. mit der Perspektive der Entwicklung zum Anlagenläufer)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (darunter Angebote zum Fahrradleasing, Zuschuss für Bildschirmarbeitsbrille, Sonderkonditionen bei einem Fitnessstudio und für EMS-Training)
• Kinderferienzuschuss
• Regelmäßige Firmenevents
• Kantine (vom AG gestützte Preise)
• Gute Verkehrsanbindung
• Kostenfreie Parkplätze

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung! Bitte füllen Sie das Online Bewerbungsformular bis zum 30.06.2023 aus. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. Ihre Ansprechpartnerin in unserem Hause ist Herr Klaus Borris, Personalreferent Rekrutierung (Tel.: 03915872532).