Pflichtpraktikum Personalgewinnung / Personalmarketing bei Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf

Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf

Da ein Mitglied unseres Teams demnächst in Elternzeit geht, freuen wir uns in diesem Zeitraum über tatkräftige Unterstützung. Im Gegenzug nehmen wir dich gerne mit und zeigen dir alle soeben genannten Bereiche sowie unsere Herausforderungen in Zeiten des Fachkräftemangels im Gesundheitswesen. Bei Interesse ist auch ein Blick über den Tellerrand hinaus möglich, z.B. in die Personalentwicklung, das betriebliche Gesundheitsmanangement oder die Personalbetreuung.

Fakten zum Job

Art der Anstellung
Praktikant

Gehaltsspanne

Ihr Profil

Besondere Qualifikationen

Studentin / Student der (Wirtschafts)Psychologie, Gesundheitsmanagement, BWL, Marketing oder ähnliches (Bachelor oder Master)

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

Du erhältst deinen eigenen Verantwortungsbereich, welchen du nach einer sorgfältigen Einarbeitung umfänglich betreust. Darunter fallen unter anderem folgende Aufgaben:

Abstimmung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
Betreuung des Bewerbermanagements
Pflegen von Auswertungsstatistiken
Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung von Marketing-Maßnahmen zur Personalgewinnung
Unterstützung insbesondere beim Ausbildungsmarketing und Ausbildungsrecruiting

Außerdem berücksichtigen wir im Verlauf des Praktikums gerne deine individuellen Wünsche und Stärken. Eine enge Betreuung während des Praktikums, viel Raum für deine Fragen & Ideen und ein qualifiziertes Arbeitszeugnis für deine Unterlagen sind für uns selbstverständlich.

Fähigkeiten

Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrungen aus dem Personalwesen und/oder Gesundheitswesen mit – dies ist aber kein Muss
Dir ist ein angenehmes und wertschätzendes Miteinander ebenfalls wichtig und du bist gerne Teil eines aufgeschlossenen Teams
Du hast Spaß an der Personalarbeit und kannst dich insbesondere für die Bereiche Recruiting & Personalmarketing begeistern

Du möchtest uns kennenlernen? Übermittle uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Immatrikulationsbescheinigung) und wir laden dich zu einem Vorstellungsgespräch mit anschließender kurzer Hospitation ein.

DEIN ZUKÜNFTIGES TEAM

WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.