Fachbereichsleitung Konfektionierung bei SBK Sozial Betriebe Köln gemeinnützige GmbH

Fachbereichsleitung Konfektionierung (m/w/d) bei SBK Sozial Betriebe Köln gemeinnützige GmbH

SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH

Über uns:

Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH (www.sbk-koeln.de) ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 16 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Seniorinnen und Senioren sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus verschiedenen Berufsgruppen.

Der Fachbereich Konfektionierung unserer SBK-Werkstatt am Standort Köln-Poll, eine Rehabilitationseinrichtung zur Förderung und Betreuung von Menschen mit überwiegend geistigen Beeinträchtigungen ist auf Verpackungsdienstleistung für externe Großkunden der Automobilbranche spezialisiert. Ein interdisziplinäres und engagiertes Team von 30 Mitarbeiter*innen fördert und betreut 170 Menschen mit Beeinträchtigung im Rahmen Ihrer individuellen Interessen und Fähigkeiten.

Für den Standort Köln-Poll suchen wir ab sofort in Vollzeit und unbefristet eine

Fachbereichsleitung Konfektionierung (m/w/d)

Was Sie bei uns bewegen können:

Personalverantwortung für die Mitarbeiter*innen des Fachbereichs
Förderung und Anleitung der Menschen mit Beeinträchtigung unter Berücksichtigung ihrer individuellen Fähigkeiten
Umsetzung von Förderungsmaßnahmen und -angeboten im Wirkungsbereich
Sicherstellung einer termintreuen Dienstleistung für unsere externen Kunden
Einhaltung des Qualitätsmanagements nach ISO9001 und ISO14001

Was uns überzeugt:

Führungserfahrung idealerweise von interdisziplinären Teams
Abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium im technischen und/oder pädagogischen Bereich
Hohe Empathie und positive Einstellung zu Menschen mit geistiger Beeinträchtigung
Sicheres Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
Sehr gute Organisationsfähigkeit, hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Sicherer Umgang mit MS-Office und Offenheit gegenüber digitalen Lösungen

Was wir Ihnen bieten können:

Einen sicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung
Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen – z.B. 30 Urlaubstage im Jahr
Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten
Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote
Eine betriebliche Altersversorgung
Besonderen Arbeitsplatz mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem engagierten Team
Mitarbeitendenevents
Fahrradleasing
Mitarbeiterwohnungen nach Verfügbarkeit