Bildungsbegleiter Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme für Menschen mit besonderem Förderbedarf (BvB-Reha) in Frankfurt (Oder) bei Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH

Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der FAW genau richtig!

Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe

Wollen Sie Teil unseres Teams werden?

Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Frankfurt (Oder) als:

Bildungsbegleiter (m/w/d) Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme für Menschen mit besonderem Förderbedarf (BvB-Reha)

zum 15.08.2024, in Vollzeit, mit 39 Std./Woche.

• Als Bildungsbegleiter*in begleiten Sie die Teilnehmenden durch eine zielgerichtete Betreuung und Unterstützung auf ihrem weg der Berufsorientierung, bei der Berufswahlentscheidung sowie der beruflichen Integration.
• Sie erstellen individuelle Förderpläne mit Zielvereinbarungen, schreiben diese fort und schreiben Leistungs- und Verhaltensbeurteilungen.
• Sie führen Gruppen- und Einzeltrainings sowie Stütz- und Förderunterricht durch.
• Außerdem obliegen Ihnen die Organisation und die Durchführung von Veranstaltungen im Rahmen der BvB Reha, u.a. Infoveranstaltungen und Tagesfreizeiten.
• Netzwerkarbeit mit Unternehmen, Auftraggebern und dem Umfeld der Teilnehmenden sowie die Akquisition von Ausbildungs- und Arbeitsplätzen gehören zu Ihren Aufgaben.
• Verwaltende und organisatorische Aufgaben runden Ihre Tätigkeit ab.

• Berufs- oder Studienabschluss
• 2-jährige Berufserfahrung, davon mindestens eine 1-jährige Erfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung von jungen Menschen mit Behinderungen und eine 1-jährige betriebliche Erfahrung
• alternativ: Tätigkeit als Bildungsbegleiter*in innerhalb der letzten 3 Jahre von mindestens 9 Monaten in einer BvB-Reha
• Kenntnisse der Bildungslandschaft

• Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem engagierten, professionellen Team
• Attraktive Rahmenbedingungen und umfangreiche Sozialleistungen
• Flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, kreative Arbeitsatmosphäre
• Regelmäßige Möglichkeiten zur Reflexion, z. B. durch die kollegiale Fallberatung
• Fachliche und regionale Entwicklungschancen in unserer großen Unternehmensgruppe

Susanne Günther hilft gerne weiter:
Tel.: 0160 616 09 94

Wir freuen uns auf Sie!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.