Kinderkrankenschwester Asylunterkünfte bei Caritasverbands der Erzdiözese München und Freising e V

Kinderkrankenschwester Asylunterkünfte (m/w/d) bei Caritasverbands der Erzdiözese München und Freising e V

Caritasverbands der Erzdiözese München und Freising e.V.

Stellenumfang: Teilzeit (28,5 - 34,5 Stunden)

Vertragsart: Unbefristet

Beginn: ab sofort

Stellen-ID: 32285

Eingruppierung: Anlage 32, Gruppe P07 bis P07 - zum AVR-Rechner

Arbeitsort: Caritasdienste Landkreis München/Kinderkrankenschwestern, Hirtenstraße 4, 80335 München

Matthias Hilzensauer

matthias.hilzensauer@caritasmuenchen.org

Wir sind...

... die Caritasdienste im Landkreis München im Fachbereich Integration/Alveni. Wir bieten eine Mütter-/Väter-/Elternberatung mobil in Gemeinschaftsunterkünften für Geflüchtete im Landkreis München u.a. GU Höhenkirchen-Siegertsbrunn und Putzbrunn an. In Ihrem Team von SozialberaterInnen sind Sie für Einzelfallberatung von Schwangeren, Müttern und/oder Vätern von Kindern im Alter 0-3 Jahre zuständig.

Sie sind verantwortlich für...

die allgem. Beratung zu Ernährung und Pflege des Kindes
das Anregen und Fördern einer guten Eltern-Kind- Beziehung
Hinwirken auf die Teilnahme an Vorsorgeuntersuchungen beim Kinderarzt
Allgemeine Impfberatung
Wiegen und Messen der Kinder
Allgemeine Gesundheitsberatung für Schwangere, Mütter/Väter und Kinder
die Dokumentation
die Zusammenarbeit mit den KollegInnen der Flüchtlings- und Integrationsberatung, der Fachstelle AndErl - Frühe Hilfen im Landkreis München sowie externen NetzwerkpartnerInnen
den fachlichen Austausch im Team

Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

examinierte Kinderkrankenschwester/ -pfleger sind
die Qualifikation zur Familien- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in haben oder die Bereitschaft zu dieser Qualifizierung mitbringen
Erfahrung und Freude im Umgang und der Beratung von schwangeren Frauen, Müttern und Vätern mit Kindern von 0-3 Jahren haben
interkulturelles Interesse und Verständnis mitbringen, sowie kultursensibel mit Menschen die einen Fluchthintergrund haben, umgehen können
sozialmedizinisches und pflegerisches Wissen sowie Basisfertigkeiten in der täglichen Dokumentation einbringen können
zuverlässig, selbstverantwortlich arbeiten und teamfähig sind
Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Einsatzbereitschaft besitzen
sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben

Bei uns erwartet Sie...

eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
eine verantwortungsvolle Aufgabe
persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden

Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.