Senior Compliance Manager in Düsseldorf in Köln bei DOUGLAS

Für unser Headquarter in Düsseldorf suchen wir Dich als Senior Compliance Manager (m/w/d)

DEINE BENEFITS

• Deine persönliche Weiterentwicklung: Wir möchten, dass du mit uns wächst. Werde Teil unseres Mentoring-Programms, nutze unsere E-Learning-Plattformen und profitiere von vielen weiteren individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
• Offene Feedbackkultur: Halbjahresgespräche & Performance Reviews (#DOUGLASDialogue)
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Du möchtest ein hybrides Arbeitsmodell? Wir bieten einen Ausgleich zwischen mobilem Arbeiten und Office Tagen in einem kollaborativen Umfeld. (ca. 8 Tage/Monat)
• Cherry on top: Du bekommst unseren Mitarbeiter*innenrabatt sowohl online als auch im Geschäft. On top bekommst du weitere Rabattmöglichkeiten dank unserer Corporate Benefits.
• Du magst Fitness? Dann ist unsere Laufgruppe und unser Gympass genau das Richtige für dich.
• Inhouse Kantine & Bistro, sowie kostenlose Getränke
• Ein positives und motivierendes Umfeld & das Feiern von Erfolgen bei regelmäßigen Company Events wie z.B. DOClub, Sommerfest, Women`s Day, etc

AUFGABEN MIT IMPACT

Unser Group Compliance Office ist für das Compliance Management der DOUGLAS Unternehmensgruppe verantwortlich. Wir entwickeln unser globales Compliance Management Programm stetig weiter und unterstützen die Länder bei der Umsetzung. Zudem entwickeln wir die Menschenrechtsstrategie für die Gruppe und koordinieren entsprechende Risikoanalysen in den Ländern. Wir sind ein internationales Team mit Compliance Beauftragten in der Zentrale in Düsseldorf und in den Ländern.

• Du steuerst bei DOUGLAS die gruppenweite Umsetzung der Anforderungen des Lieferkettensorgfaltspflichtengesetzes („LKSG“) und trägst damit zu einer nachhaltigen Weiterentwicklung unseres Compliance Managements bei
• Du fungierst als zentraler LKSG-Ansprechpartner für alle DOUGLAS-Länder und Abteilungen und berätst und schulst die Kolleg*innen, um das Bewusstsein für Menschenrechte zu stärken
• Du übernimmst das Beschwerdemanagement möglicher Sorgfaltspflichtenverletzungen in unserem Whistleblowing System und entscheidest über angemessene Abhilfemaßnahmen
• Du bist für die Umsetzung des Menschenrechts-Risikomanagements verantwortlich und identifizierst Präventivmaßnahmen und Action-Pläne zur Risikominimierung für die Douglas Gruppe
• Du verwaltest die LKSG-Datenbank, stellst die gesetzlich vorgeschriebene Dokumentation sicher und berichtest an das Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle (BAFA)
• Du erstellst regelmäßige Statusberichte und Entscheidungsvorlagen für unseren Human Rights Officer und unser Management
• Du pflegst intern wie extern ein Netzwerk an Stakeholdern, um das Bewusstsein für Compliance und entsprechende Aktionspläne zu etablieren

DEINE SKILLS

• Du konntest bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im Compliance Management sammeln, idealerweise in einem internationalen Umfeld
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Mit komplexen Situationen und einer sich ständig verändernden Umgebung gehst Du souverän um
• Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch ein hohes Maß an Struktur und Eigeninitiative aus und Du hast Lust, im Team zu arbeiten
• Botschaften und Ideen übermittelst Du klar und überzeugend

ERKENNST DU DICH WIEDER?

Dann werde Teil unseres internationalen Unternehmens und bewirb Dich mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines möglichen Eintrittstermins.

Wir als internationaler Arbeitgeber stehen für Chancengleichheit und Diversität. Daher freuen wir uns auf Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTQIA+ Community. Bitte teile uns gerne mit, wenn wir z.B. ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, Du einen barrierefreien Zugang zu unseren Büros benötigst oder wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einplanen sollen.

Unternehmensbeschreibung

DOUGLAS ist der führende Omnichannel-Anbieter für Premium-Beauty in Europa. Das Unternehmen inspiriert seine Kund*innen, ihre eigene Art von Schönheit zu leben, indem es ein einzigartiges Sortiment online und in rund 1.850 Geschäften anbietet. DOUGLAS ist der Partner der Wahl für Brands und bietet ein ausgewähltes Sortiment exklusiver Marken sowie eigener Unternehmensmarken. Das Sortiment umfasst Düfte, Make-up, Hautpflege, Haarpflege, Accessoires sowie Beauty-Dienstleistungen. Die Stärkung der erfolgreichen Omnichannel-Positionierung und die konsequente Weiterentwicklung des Kund*innenerlebnisses stehen im Mittelpunkt der Unternehmensstrategie „Let it Bloom – DOUGLAS 2026″. Das erfolgreiche Geschäftsmodell stützt sich auf DOUGLAS‘ Omnichannel-Angebot,