Psychologe Würzburg, Teilzeit in Würzburg bei Erleben arbeiten und lernen Evangelische Jugendhilfe e V

Psychologe (m/w/d) Würzburg, Teilzeit in Würzburg bei Erleben arbeiten und lernen Evangelische Jugendhilfe e V

Erleben, arbeiten und lernen - Evangelische Jugendhilfe e.V.

Wir suchen daher ab sofort oder später

Psychologe (m/w/d)

(Kennziffer: WÜ-P-K)

für die Arbeit im gruppenübergreifenden Fachdienst an dem Standort Würzburg (20 Wochenstunden)

In unseren Häusern mit vielen Möglichkeiten zur Entfaltung steht im Mittelpunkt die Erziehung durch Beschäftigung und Erlebnis- und Naturpädagogik. Holzarbeiten in der eigenen Werkstatt, Mountainbiken, Klettern, vielfältige Fördergruppen im tiergestützten Bereich und Freizeiten im In- und Ausland sind Beispiele für unser Aktivitäten, die wir regelmäßig mit unseren Kindern und Jugendlichen durchführen. Deine Ideen sind die Ressource für die Beschäftigungsgruppen der Jugendlichen.

Bei der psychologischen Arbeit in der Wohngruppe erwarten Sie vielfältige Aufgaben:

- Diagnostik und Handlungsplanung

- Mitwirkung und Weiterentwicklung des heilpädagogisch-therapeutischen Milieus

- Einzel- und Gruppenarbeit mit Kindern und Jugendlichen

- Beratung der Teams

- Integration von Therapie in den Gruppenalltag

- Elternarbeit

Wir wünschen uns Mitarbeiter (m/w/d) mit

- einem abgeschlossenen Studium der Psychologie

- Interesse an intensiver, therapeutischer Einzel- und Gruppenarbeit

- Empathie im Umgang mit Kindern/ Jugendlichen und Freude an einer teamorientierten und verantwortungsvollen Tätigkeit

- Begeisterung für die therapeutische Arbeit mit Elementen aus Sport, Handwerk, Musik oder tiergestützter Arbeit

- Freude am fachlichen Austausch mit erfahrenen Psychologen der Gesamteinrichtung (15 Kollegen im psychologischen Fachdienst) und einer selbstständigen Arbeitsweise

- einem PKW-Führerschein und einem eigenen Auto

Wir bieten Ihnen

- ein faires und leistungsgerechtes Gehalt/Einstiegsgehalt in Anlehnung an den AVR der Diakonie Bayern

- Tätigkeit im Eltern-Kind-Haus und bei jungen Flüchtlingen

- vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, eine Beihilfeversicherung und Zulagen

- bezahlte Inhouse-Schulungen und externe Fortbildungen

- Aufstiegschancen

- Supervision

- die vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem wertschätzenden multiprofessionellen Team

- Übernahme von Kinderbetreuungskosten

- Gesunderhaltungsangebote, Sportkurse

- Mitarbeiterevents