Für unser Automotive Sales Team in der DACH Region suchen wir einen branchenerfahrenen Business Development Director (m/w/d) für unsere Kunden der VW Group, der bestehende Kundenbeziehungen ausbaut und mit innovativen Strategien Neukunden akquiriert. Der Fokus des Aufgabengebietes liegt auf dem Projektvertrieb und dem Auf- und Ausbau von Bestands- und Neukunden.
Aufgaben
Ein Großteil Ihrer Aufgaben wird in der Projektakquise und dem Aufbau einer Vertriebspipeline im Bereich Automotive liegen. Sie analysieren und bewerten Kundenanfragen und sind verantwortlich für die Aufwandsschätzung zur Angebotsfindung. Weiterhin koordinieren Sie die Erstellung technischer Angebotsbeschreibungen und stellen den Übergang von der Akquise zur Projektdurchführung her. Sie entwickeln Kundenstrategien für Neu- und Bestandskunden und sind für die Pflege der Beziehungen dieser zuständig. Zudem erstellen Sie Forecasts, konzipieren Maßnahmen zur Zielerreichung und steuern kontinuierlich Verbesserungsprozesse.
Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als Sales Manager (m/w/d), Business Development Manager (m/w/d), Account Manager (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation im Projektvertrieb
- Sehr gute Branchenkenntnisse im Automotive Sektor vorzugsweise innerhalb der Volkswagen Gruppe
- Nachweisliche Erfolge im Aufbau und Gewinnen von Neu- und Bestandskunden
- Idealerweise verfügen Sie über ein gutes Netzwerk in der Automobilbranche
- Sie haben Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen (z.B. Salesforce) und der Erstellung von Sales Forecasts
- Sehr gute Deutsch- und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
- Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
Warum intive?
Wir fördern ein Umfeld, in dem innovative Ideen und herausragende Leistungen gedeihen können - sowohl vor Ort als auch remote. Unsere Lernkultur belohnt Neugierde und gibt unseren Teammitgliedern die Möglichkeit, zu lernen, zu wachsen und ihre Karriere selbst in die Hand zu nehmen.
- Remote Work, Flexibilität & Balance - Hybrides Arbeiten. Du bist in unseren Büros in München, Regensburg, Stuttgart oder Buxheim willkommen, musst aber nicht vor Ort sein.
- Meet. me Programm - Regelmäßiger partnerschaftlicher Austausch zwischen Mitarbeiter:innen und Vorgesetzen, die 2 Mal pro Jahr stattfinden. Du kannst deinen Karrierepfad sellbst auf der Grundlage deiner Ziele gestalten.
- Training & Mentorship - Learning and Development sind ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Hierfür arbeiten wir mit einer Skill Matrix, individuellen Schulungen und einem Buddy Programm.
- Tech Chapters - Du wirst Teil einer Gemeinschaft von Kolleg:innen, die deine Interessen teilen. Es gibt Raum für internen Austausch und Zugang zu den neuesten Technologien
- Culture & Connection - Wir fördern die Verbindungen innerhalb unserer Teams, sowie über Zuständigkeitsbereiche und Hierarchieebenen hinweg. Wir sorgen dafür, dass jede:r wahrgenommen wird und sich mit unserem Auftrag und unseren Kolleg:innen verbunden fühlt. Darüber hinaus veranstalten wir regelmäßige Teamevents (Summer Games, Weihnachtsfeier, Oktoberfest, etc.)
- Benefits - Wir bieten zahlreiche Zusatzleistungen. Von der betrieblichen Altersvorsorge über Zuschüsse zum Öffentlichen Verkehr, einem Kinderbetreuungszuschuss, vermögenswirksame Leistungen bis hin zum Job Bike.
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