Integrierter Ersatzteil-Planungsmanager in Donauwörth bei AIRBUS HELICOPTERS DEUTSCHLAND GmbH

Job Description:

Für Airbus Helicopters in Donauwörth suchen wir im Bereich „Forecast Supply Chain AHD“ einen „ Integrierter Ersatzteil-Planungsmanager (d/m/w) “.

Die Ausübung dieser Stelle ist auch mit reduzierter Wochenarbeitszeit von mind. 28 Stunden/Woche und darauf angepassten Aufgabenumfang möglich.

Ihr Standort:
Am Standort Donauwörth an den Ufern der Donau nahe Augsburg entwickeln wir Hubschrauber von der ersten Idee bis zum flugfähigen Produkt. Erleben Sie mit uns, wie sie auf unserem eigenen Testflugplatz abheben und landen.

Ihre Vorteile bei Airbus:

• Spannende Aufgaben an einzigartigen Produkten und Dienstleistungen

• Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre mit Kollegen die von unseren Produkten begeistert sind

• Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen

• 30 Tage Urlaub

• Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Weiterentwicklungsperspektiven

• Zusätzliche besondere Vorteile: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Aktienkauf zum Vorteilspreis, vergünstigtes Auto-Leasing, Sonderkonditionen bei bestimmten Versicherungen, Jobticket, Fahrtkostenzuschuss, Corporate Benefits

• Werkseigene Angebote: Betriebsarzt für medizinische Check-Ups und andere Gesundheitsdienstleistungen, Kantine, Café, Kiosk und SB-Markt

• gute Verkehrsanbindung

• Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Jobsharing, Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, individuelle Auszeit)

• Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem jede Stimme gehört wird

Ihre Aufgaben:

• Einführung und Weiterentwicklung neuer Methoden und Verfahren des Ersatzteilmanagements mit dem primären Ziel der Effizienzoptimierung; insbesondere im Rahmen des Design-Modifikationsprozesses von Hubschrauber-Bauteilen und Einzelkomponenten

• Selbständige Prüfung, Analyse und Beurteilung der logistischen Auswirkung technischer Änderungen basierend auf CR (Change Requests) /SB (Service Bulletins) /ASB (Alert Service Bulletins) /BoM (Bill of Material) im Rahmen des Änderungsprozesses (Repeat_Mod.) sowie die Vertretung des Bereichs während der Change Boards

• Kontinuierliche Überwachung und Anpassung der Bedarfsprognosen aufgrund von neu definierten Ersatzteilen, neuen Zahlen zur Flottenentwicklung, Ausfallraten einzelner Komponenten, sowie technischen Änderungen mit dem Ziel der Optimierung von zukünftigen, globalen Lagerbeständen

• Einsteuerung und Überwachung der Beschaffung von Ersatzteilen

• Abstimmungen mit anderen Fachabteilungen (u.a. Programm Support, Technik, Ersatzteile-Konfigurationsmanagement), sowie die Berichtserstattung in den entsprechenden Management- und Steuerungsgremien für das Programm

• Selbständige Identifikation und Überwachung von Ersatzteilen mit einer kritischen Verfügbarkeit (Critical Items). Einsteuerung von Aktionsplänen, gemeinsam mit anderen Fachbereichen, um die Verfügbarkeit sicher zu stellen

• Definition „stock collection“ im Rahmen der vorgegebenen Bestandsregeln

• Reporting von internen Kennzahlen zur Überwachung des Arbeits- und Prozessablaufes

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor), bevorzugt im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen und erweiterte fachspezifische Zusatzqualifikation (z.B. mehrjährige Berufserfahrung hinsichtlich Ersatzteillogistik und verschiedener Planungsprozesse und -systeme)

• Mehrjährige Erfahrung im Daten Management

• Sehr gute SAP und MS-Office Kenntnisse

• Servicebereitschaft, Flexibilität und kontinuierliche Verbesserung

• Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse

• Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist

Kein 100%-iges Match? Kein Problem! Airbus unterstützt Ihr persönliches Wachstum mit individualisierten Entwicklungslösungen.

Nehmen Sie die nächste Stufe auf Ihrer Karriereleiter und bewerben Sie sich jetzt online mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, kurzes Anschreiben und Nachweis für den höchsten Abschluss)!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Employment Type:

-

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