Mit 40 Mitarbeitern sind wir das größte deutsch-französische Exportberatungsunternehmen (www.strategy-action.com). Jährlich begleiten wir mehr als 200 französische und deutsche Unternehmen in allen Phasen ihrer Entwicklung auf diesen beiden Märkten.
Unsere operativen Lösungen ermöglichen es unseren mittelständischen Kunden, ihr organisches Wachstum (Rekrutierung eines eigenen Teams, Ansiedlung, Geschäftsentwicklung) und/oder externes Wachstum (Beteiligungen/ Übernahmen) im jeweiligen Nachbarland zu initiieren und zu beschleunigen.
Zur Verstärkung unseres Teams in Saarbrücken suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung als:
Sie
- koordinieren die Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen festen Kundenstamm
- sind erster Ansprechpartner für die branchenübergreifenden Mandant*innen bei allen telefonischen sowie schriftlichen Anfragen rund um das Thema Entgeltabrechnung
- erfassen die Personalstammdaten und Bewegungsdaten der Mitarbeiter*innen unserer Mandant*innen
- übernehmen administrative Tätigkeiten innerhalb der Entgeltabrechnung, inkl. Korrespondenz mit Ämtern, Behörden und Sozialversicherungsträgern
- sind Ansprechpartner*in für die Beschäftigten bei Fragen rund um die Gehaltsabrechnung
- behalten stets die aktuellen Gesetzesänderungen im Auge.
Wenn Sie
- eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation haben
- teamfähig, kommunikativ sowie kunden- und serviceorientiert sind,
- mit Eigeninitiative, Zielstrebigkeit, Zuverlässigkeit und Lösungsorientierung arbeiten,
- sichere Anwenderkenntnisse von MS Office haben,
- ein souveränes und serviceorientiertes Auftreten haben und durch kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Mitarbeitenden, Führungskräften und Kunden überzeugen
- Zweisprachig deutsch-französisch sind und über ein gutes Englisch-Niveau verfügen,
sind Sie vermutlich der-/diejenige, nach dem/der wir suchen und der/die viel Freude an dieser Stelle haben wird.
Wir
- sind ein Team von 2 Payroll-Spezialisten (im insgesamt 40-köpfigen Unternehmen), welches:
- motiviert und aufgeschlossen ist,
- professionell und strukturiert arbeitet,
- seinen Kunden Qualität liefert,
- abteilungsübergreifend arbeitet und immer auch ein Auge und Ohr in den angrenzenden Aktivitäten des Hauses hat.
- bieten Ihnen
- die Möglichkeit Ihre Projekte eigenständig von A-Z zu bearbeiten
- in einer bikulturellen und mehrsprachigen Struktur tätig zu sein, die sich leidenschaftlich der deutsch-französischen Welt verschrieben hat
- zur Referentin / zum Referenten für administrative und sozialrechtliche Themen zu werden, und dabei Ihre sprachlichen und interkulturellen Kompetenzen im Alltag mit verschiedenen und unterschiedlichen Gesprächspartnern (Kunden, Bewerber, Rechtsanwaltspartner, Kollegen, Vorgesetzte, ...) anzuwenden
- Work-Life-Balance dank der Möglichkeit mobilen Arbeitens, flexible Arbeitszeiten, bis zu 30 Tage Jahresurlaub, arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend sowie Brückentagregelungen
- ein Gehaltspaket, bestehend aus einer attraktiven Vergütung (13. Gehalt) sowie einem persönlichen Leistungs- und Unternehmensbonus
- Onboarding sowie regelmäßigen Schulungen und Fortbildungen
- eine Duz-Kultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, eine Vertretungsregelung im Urlaubs- und Krankheitsfall, regelmäßiger Austausch innerhalb der Teams, Firmenveranstaltungen
- Freiraum für Ihre Ideen und Ihre berufliche Entfaltung
- kostenfreie Parkplätze in Zentrumsnähe von Saarbrücken
- Stelle ab sofort zu besetzen oder Eintrittsdatum nach Vereinbarung.
Interesse?
Wenn Sie auf der Suche nach einer unbefristeten Beschäftigung in Vollzeit sind und sich in dieser Positionsbeschreibung wiederfinden, freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und Lebenslauf) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Wir freuen uns sehr darauf, Sie kennenzulernen!