Die Bundesstadt Bonn
hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt
für das Tiefbauamt
eine Stelle als
Kanalunterhaltungsarbeiter*in / Kraftfahrer*in
- Entgeltgruppe 5 TVöD -
im Bereich der betrieblichen Kanalunterhaltung zu besetzen.
Die Bundesstadt Bonn, in der rund 333.000 Menschen leben, ist deutsche UNO-, Kongress- und Beethovenstadt, Sitz zahlreicher internationaler und wissenschaftlicher Institutionen, von Bundesministerien und obersten Bundesbehörden, einer traditionsreichen Universität sowie Standort globaler Unternehmen. Bonn ist eine wachsende Stadt und bietet eine hohe Lebensqualität sowie vielseitige Freizeitmöglichkeiten sowohl in der Stadt als auch in der umliegenden Region.
Zum Aufgabengebiet gehören das Reinigen von Abwasserkanälen und Entwässerungsbau-werken mit Hochdruckspültechnik oder anderen Hilfsmitteln (auch im Kanal), die Reinigung von Sinkkästen (Gullys) sowie allgemeine Kanalunterhaltungsarbeiten.
Vorausgesetzt wird eine Ausbildung als Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice, Anlagenmechaniker*in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Fachkraft für Abwassertechnik/Klärwärter*in, LKW-Fahrer*in, Kfz-Mechatroniker*in, Maurer*in oder Kanalbauer*in.
Neben der Befähigung als Kraftfahrer*in (gem. Berufskraftfahrerqualifikationsgesetz) wird der Besitz des Führerscheins der Klasse CE und die gesundheitliche Eignung, schwere körperliche Arbeit zu leisten und in Kanäle einzusteigen, erwartet. Sie sollten bereit und in der Lage sein, Selbstretter/Rettungsgeräte, entsprechend G 26.3, zu tragen und nach Einarbeitung an der Rufbereitschaft teilzunehmen.
Von Vorteil sind Erfahrungen im Umgang mit Betriebsführungssystemen, Umgang mit mobilen Erfassungsgeräten, Schulung im Bereich Sicherung von Arbeitsstellen (RSA-Schulung) und Schulungen als Kanalreiniger*in (z.B. KR-Pass der DWA).
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Besetzung ist auch in Teilzeit möglich.
Die Bundesstadt Bonn verfolgt das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden und setzt sich daher aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Vielfalt ist ein wichtiger Teil unserer Unternehmenskultur und wir sind bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu pflegen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet.
Wir bestärken Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben, da wir ihren Anteil in allen Bereichen und Ebenen erhöhen möchten. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht.
Das bieten wir:
- ein tariflich gesichertes Entgelt in Entgeltgruppe 5 TVöD
- eine zusätzliche Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Bezahlung (als jährliche Einmalzahlung)
- 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage Heiligabend (24.12.), Silvester (31.12.) und Rosenmontag
- einen Pool von Dienstfahrzeugen, Dienstfahrrädern und -pedelecs
- ein interessantes Arbeitsfeld und ein qualifiziertes Team
- ein modernes Personalentwicklungskonzept
- umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Kommunalverwaltung.
Bewerbungsunterlagen
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Online - Stellenportal der Bundesstadt Bonn (karriere.bonn.de). Die Erfassung per Mail oder Post übersandter Bewerbungen ist grundsätzlich nicht möglich.
Ihrer Online-Bewerbung fügen Sie bitte folgende Unterlagen bei:
- ein Bewerbungsanschreiben
- einen tabellarischen Lebenslauf
- Abschlusszeugnis (Prüfungszeugnis)
- Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse soweit vorhanden.
Kontakt:
Für Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen beim Tiefbauamt Thomas Bürvenich unter der Rufnummer 0228 – 77 42 92 zur Verfügung.
Für Auskünfte zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen beim Personal- und Organisationsamt Helena Fumi unter der Rufnummer 0228 - 77 60 17 3 zur Verfügung.
Bewerbungsfrist
Die Bewerbungsfrist endet am 12.11.2023.