Für die Arbeitsgruppe „Gewerbe und Verkehrsüberwachung“ in der Abteilung „Ordnung und Stadtreinigung“ werden zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Mitarbeiter*innen (m/w/d) im Außendienst Überwachung ruhender Straßenverkehr
gesucht.
Sie erwartet eine sinnstiftende und eigenverantwortliche Tätigkeit mit einer tarifgerechten Bezahlung sowie aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen. Ihre Qualifikation und berufliche
Erfahrung werden selbstverständlich berücksichtigt. Wir bieten Ihnen ein kollegiales und familienfreundliches Betriebsklima, eine verantwortungsvolle und interessante Aufgabenstellung, eine konzeptorientierte Einarbeitung sowie eine sehr gut ausgestattete technische Infrastruktur an einem sicheren Arbeitsplatz. Sie arbeiten in der Arbeitsgruppe 2/2-2 - Gewerbe und Verkehrsüberwachung - eigenverantwortlich in einem kollegialen Team.
Die Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, Supervision, Angebote zur flexiblen Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Bike-Leasing sowie ein weitreichendes betriebliches Gesundheitsmanagement zählen zu unseren Stärken als Arbeitgeberin.
Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (VKA) in Entgeltgruppe 5. Weitere Informationen zur Entgelttabelle finden Sie hier: Öffentlicher-Dienst.Info - TVoeD/VKA (oeffentlicher-dienst.info). Ihre Qualifikation und berufliche Erfahrung werden selbstverständlich berücksichtigt.
Setzen Sie gemeinsam mit uns Impulse!
- Überwachungen des ruhenden Straßenverkehrs auf der Grundlage der Straßenverkehrsordnung und der hierauf bezogenen Rechtsvorschriften
- Erteilung mündlicher und schriftlicher Verwarnungen
- Zeugenaussagen vor Gericht
- Kontrolle der Verkehrsbeschilderung
- Kontrolle der Parkscheinautomaten auf Funktionstüchtigkeit
- Eingabe von Daten in ein mobiles Erfassungsgerät
- Dokumentation und Anzeigen von Ordnungswidrigkeiten im ruhenden Straßenverkehr
- Aufstellen der semistationären Messanlage
- Durchführen von Messungen im fließenden Verkehr
Aufnahme von Hinweisen auf Verunreinigungen und Gefahrenstellen im Stadtgebiet, Feststellen von Ordnungswidrigkeiten und Weitergabe an die zuständige Stelle.
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Kenntnisse im Verkehrsrecht, der Straßenverkehrsordnung und des Ordnungswidrigkeitengesetzes sind erwünscht bzw. es wird die Bereitschaft vorausgesetzt, sich in die entsprechenden Rechtsvorschriften einzuarbeiten
Führerschein der Klasse 3 bzw. B sowie der Einsatz des privaten Pkw für Dienstfahrten.
Es besteht die Pflicht zum Tragen von Dienst- und Schutzkleidung. Damit einhergehend ergibt sich eine gesteigerte Vorbildwirkung gegenüber den Bürgerinnen und Bürgern. Gesucht wird eine souveräne, pflichtbewusste und entschlussfreudige Persönlichkeit, die über ein sicheres und freundliches Auftreten und Durchsetzungsvermögen verfügt und in der Lage ist, die Tätigkeit eigenständig und eigenverantwortlich wahrzunehmen. Im Umgang mit Verwaltungs-kunden sind ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Toleranz und Kritik- sowie Konfliktfähigkeit unabdingbar.
- physische und psychische Belastbarkeit - gesundheitliche/körperliche Eignung für die genannte Tätigkeit im Außendienst (ganztags draußen und größtenteils zu Fuß unterwegs; Fähigkeit und Bereitschaft zum Schichtdienst),
- Fähigkeit zur Stress- und Konflikthandhabung,
- Flexibilität,
- Kooperations- und Teamfähigkeit,
- PC- und Smartphone-Grundkenntnisse,
- Bereitschaft zum gelegentlichen Dienst in der Geschwindigkeitsüberwachung im fließenden Verkehr,
- Bereitschaft zum Dienst außerhalb der üblichen Arbeitszeiten, an Wochenenden sowie an Sonn- und Feiertagen,
- keine Vorstrafen,
Bekenntnis zur freiheitlich-demokratischen Grundordnung.
Es handelt sich um Vollzeitstellen mit 39 Wochenstunden für tariflich Beschäftigte. Die Arbeitszeit wird im Rahmen eines Schichtdienstes geleistet. Die Schichtzeiten können variieren.
Bewerbungen von Frauen und Männern, die einer Teilzeitbeschäftigung nachgehen möchten, sind möglich. Bei Bewerbungen in Teilzeit muss die Bereitschaft bestehen, zeitweise auch nachmittags und/oder ganztägig zu arbeiten.
Die Universitätsstadt Siegen fördert die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von allen Personen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Iden