Psychologe auf Honorarbasis in Kaufbeuren bei Berufsförderungswerk München gGmbH
Psychologe (w/m/d) auf Honorarbasis in Kaufbeuren bei Berufsförderungswerk München gGmbH
Unsere und vielleicht bald auch Ihre Mission lautet: erwachsene Menschen, die aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr ihrer Arbeit nachgehen können, beruflich so zu qualifizieren, dass sie wieder am Erwerbsleben und der Gesellschaft teilhaben können.
Dafür setzt sich unser starkes Team aus erfahrenen Ausbildern, Ärzten, Psychologen, Sozialpädagogen und Verwaltungsfachkräften jeden Tag ein.
Träger unserer Einrichtung – einer gemeinnützigen GmbH mit 700 Ausbildungsplätzen in der Nähe von München – sind ausschließlich öffentlich-rechtliche Körperschaften.
- Einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiraum in einem modernen Arbeitsumfeld
- Vergütung auf Honorarbasis
- Arbeitszeit nach Vereinbarung
- Selbstbestimmtes und eigenständiges Arbeiten
- Eine Einsatzmöglichkeit mit langfristiger Perspektive
- Fachliche Unterstützung
- Zusammenarbeit mit einem kollegialen und aufgeschlossenen Team
- Förderung von langzeitarbeitslosen Erwachsenen mit gesundheitlichen Einschränkungen und breiten Förderbedarfen
- Mitentwicklung von „persönlichen Aktionsplänen“ zur individuellen Förderung jedes/-r Teilnehmenden
- Durchführung von psychologischen Einzel- und Gruppengesprächen
- Intervention bei psychologischen Krisen
- Ggf. Konzeption und Durchführung von Workshops, z. B. zu den Themen Gesundheits- förderung, Umgang mit Stress, Kommunikation o. ä.
- Dokumentation von Leistungsprozessen, Berichtswesen
- Informationsaustausch mit dem Projektträger und allen relevanten Stellen
- Ggf. Praktikumsbesuche und Netzwerkarbeit mit Arbeitgebern
- Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom / M. A.)
- Gute Kenntnisse in den Bereichen Gesprächsführung und psychische Erkrankungen
- Hohes Maß an kommunikativer Kompetenz, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
- Kenntnisse in den Sozialgesetzbüchern II und IX, über Berufsbilder und den regionalen Arbeitsmarkt sind von Vorteil
Das Berufsförderungswerk München setzt sich für eine vorurteilsfreie, wertschätzende Unternehmenskultur ein, die keinen Raum für bewusste oder unbewusste Diskriminierung lässt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung.
Aurelia Satzinger
Personalabteilung