Zu Ihren Stärken gehören ein hohes Maß an organisatorischen Fähigkeiten und Flexibilität? Sind sie motiviert, neue Aufgaben und Verantwortung zu übernehmen und sich stetig weiterzuentwickeln? Haben Sie Freude an abwechslungsreicher Arbeit?
Dann bewerben Sie sich auf unsere Stelle als Anlagen Operator Produktion. Es erwartet Sie ein engagiertes Umfeld, ein abwechslungsreiches und herausforderndes Tätigkeitsfeld, indem Sie vieles erlernen und anwenden können. Die unbefristete Vollzeitstelle ist ab sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen.
Bei DSM-Firmenich steht der Mensch im Mittelpunkt des Unternehmens. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und schätzen die Diversität am Arbeitsplatz.
Ihre Aufgaben:
Selbstständige Lagerung, Dosierung, Abfüllung von Produkten nach Vorschriften, Ausfüllen diverser Protokolle (z. B. Herstellprotokoll).
Bedienen von Maschinen (z.B. Waage, automatische Abfüllanlage) und technischen Geräten.
Erkennung der Notwendigkeit für routinemäßige, anlagenspezifische Wartungen und Reinigungen und führt diese aus.
Selbstständiger Umgang mit Chemieprodukten und Packmitteln, ggf. mit PSA (Persönlicher Schutzausrüstung).
Palettierte Ware annehmen, Probe nehmen, kontrollieren, transportieren und einlagern.
Abzugebende Waren anhand von Versandaufträgen zusammenstellen.
Beachtung und Einhaltung der gesetzlichen und internen Vorschriften wie z.B. APV(Arbeitsplatzverordnung), UVV(Unfallverhütungsvorschrift), Betriebsanweisungen, Verpackungsrichtlinien.
Regelmäßige Durchführung und Dokumentation der erforderlichen Schulungen im Schulungsprogramm „Training Compass“.
Probleme und Störungen in Bezug auf SHE/Q dem Vorgesetzten melden und nach Möglichkeit mit ihm zusammen lösen.
Eingreifen bei Beobachtung von unsicheren Handlungen oder unsicheren Zuständen.
Sorgt in Absprache mit dem Teamleiter dafür, dass eine rechtzeitige Verfügbarkeit von zur Reparatur / Wartung / Kontrolle bereitzustellenden Anlagenteilen / Instrumente gewährleistet ist (entleert, spült, trocknen usw.).
Was bieten:
Ihr Profil:
Angelernter Facharbeiter mit mehrjähriger Berufserfahrung.
Kenntnis, Einhaltung und Umsetzung der vorgegebenen Normen in Bezug auf SHE/Q.
Kenntnis, Einhaltung und Umsetzung der Anweisungen und Vorschriften seines Arbeitsbereichs.
Selbstständigkeit in der Arbeitsausführung.
Gute Deutschkenntnisse in Word und Schrift.
Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit, Verantwortungsbereitschaft und Teamgeist.
Staplerschein von Vorteil
Gewissenhafte Arbeitsweise
Gewissenhafte Handschriftliche Führung der Arbeitsplatz Protokolle
Beachten von Vorschriften
Bewerbung und Kontakt:
Interessiert an dieser Position? Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Karriere-Portal www.dsm.com/careers. Bei weiteren Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Manuela Arnold, Talent Acquisition Business Partner, manuela.arnold@dsm.com. Bitte beachten Sie, dass wir keine Email-Bewerbungen berücksichtigen können.
Gleichstellungserklärung
DSM-Firmenich engagiert sich uneingeschränkt für die Integration, denn wenn sich Menschen engagiert und ermächtigt fühlen, treibt ihre Kreativität und Innovation beispiellosen Fortschritt voran. Wir streben danach, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Chancengleichheit tatsächlich gegeben ist, damit jeder erfolgreich sein kann. Wir diskriminieren nicht: bei DSM-Firmenich gibt es einen Platz für jeden.
DSM-Firmenich ist ein Arbeitgeber, der sich zur Chancengleichheit und positiven Maßnahmen verpflichtet hat. Die DSM-Firmenich-Mitarbeiter sind genauso vielfältig wie unsere Kunden. Für uns bedeutet das eine Verpflichtung, gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten für alle Bewerber und Mitarbeiter zu gewährleisten. Entscheidungen bezüglich der Beschäftigung werden ausschließlich auf der Grundlage von berufsbezogenen Gründen getroffen, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationaler Herkunft, Behinderung, Familienstand, genetischen Informationen, geschütztem Veteranenstatus oder jedem anderen durch Gesetz geschützten Status.
Wir sind bestrebt, behinderten Bewerbern während des Einstellungsprozesses angemessene Unterstützung zu bieten. We