- Selbstverantwortliche Laborleitung für interdisziplinäre wissenschaftliche Experimente mit der Möglichkeit, sich neue experimentelle Technologien aus vielen Disziplinen anzueignen
- Erweiterung der Laboreinrichtung, Gerätebeschaffung und Zusammenstellung der Laborgeräte, Inbetriebnahme neuer Geräte, Investitionsplanung
- konzeptionelle Entwicklung von experimentellen Apparaten und Aufbauten für die Untersuchung intelligenten Verhaltens in synthetischen und natürlichen Agenten
- selbständige Durchführung und Auswertung komplexer wissenschaftlicher Experimente im Kontext der Intelligenzforschung und verschiedener Disziplinen
- Netzwerk- und Serveradministration
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder Äquivalent) der Informatik, technischen Informatik oder Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- strukturierte Arbeitsweise, analytische Vorgehensweise, tiefgehendes wissenschaftliches Urteilsvermögen, Projektmanagement
- Spezialkenntnisse über den Betrieb und das Verhalten von mobilen Manipulatoren, humanoiden Robotern, EEG-Geräten, Kernspintomogrammen, VR-Aufbauten, Motion-Capture-System, Kamerasystemen, Rechenclustern, Netzwerken, Datenarchiven, Messtechnik; jeweils Kenntnis des Stands der Technik
- Erfahrung bei Gerätebeschaffungen
- EDV-Kenntnisse (PC Soft- und Hardware, Rechnernetzwerk)
- exzellente Softwarekenntnisse (Bash/Unix-Shell, Java, PHP, R, Matlab, Scalib)
- Software-Engineering-Erfahrungen sind von Vorteil
- sehr gute Englischkenntnisse; gute deutsche Sprachkenntnisse
Die Bewerber*innen sollten ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen vorzugsweise über das Portal: https://jobs.scienceofintelligence.de hochladen.
Die Bewerbungsunterlagen sollten Folgendes enthalten: Motivationsschreiben, Lebenslauf, Transcript des Studiums (sowohl für BSc als auch für MSc), Kopien von Abschlusszeugnissen (BSc, MSc, PhD, falls zutreffend), Abstracts von Bachelor-, Master- und (falls zutreffend) Doktorarbeiten, zwei Namen von qualifizierten Personen, die bereit sind, Referenzen zur Verfügung zu stellen, und Dokumente, die uns nach Ansicht der Kandidat*innen helfen können, ihre Kompetenz zu beurteilen.
Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten gem. DSGVO finden Sie auf der Webseite der Personalabteilung: https://www.abt2-t.tu-berlin.de/menue/themen_a_z/datenschutzerklaerung/ oder Direktzugang: 214041.
Zur Wahrung der Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen mit der jeweiligen Qualifikation ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzu