Trainee im Pflegemanagement - Standort Klinikum Nürnberg Süd bei Klinikum Nürnberg Nord

Trainee (m/w/d) im Pflegemanagement - Standort Klinikum Nürnberg Süd bei Klinikum Nürnberg Nord

Klinikum Nürnberg Nord

Trainee (m/w/d) im Pflegemanagement - Standort Klinikum Nürnberg Süd

Nürnberg
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Vollzeit
unbefristet

Zur Verstärkung unserer pflegerischen Führungsteams am Klinikum Nürnberg Standort Süd suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte Pflegekräfte.

Herzlich Willkommen im Klinikum Nürnberg! Mit rund 100.000 stationären und 170.000 ambulanten Patienten im Jahr sind wir eines der größten kommunalen Krankenhäuser in Deutschland. Wir kümmern uns mit rund 8.400 Beschäftigten um das Wohl unserer Patientinnen und Patienten. Dabei bieten wir sämtliche medizinische Fachrichtungen an und engagieren uns in unserem Klinikverbund mit vier Standorten in Nürnberg, Lauf und Altdorf mit Herz und Know-how für eine bestmögliche Patientenversorgung in der Metropolregion Nürnberg.

Daneben haben wir uns der qualifizierten Fort-, Aus- und Weiterbildung verpflichtet. Zu unserem Haus gehören das Centrum für Pflegeberufe (cfp), das Centrum für Kommunikation, Information und Bildung (cekib) sowie die Paracelsus Medizinische Privatuniversität Campus Nürnberg (PMU), an der neben dem Studium der Humanmedizin auch ein internationales Doktoratsstudium „Medical Science“ (Ph.D.) angeboten wird.

Wenn Sie eine spannende und vielfältige Tätigkeit mit exzellenten Entwicklungschancen in einem lebenswerten Umfeld suchen, dann freuen wir uns auf Sie!

Freuen Sie sich auf eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit:

Im Rahmen des Traineeprogramms erhalten Sie eine praxisnahe Ausbildung und einen interdisziplinären Überblick über pflegerische Leitungstätigkeiten am Klinikum Nürnberg
Sie werden von der Pflegekoordinatorin KNS begleitet, erhalten Vertiefungen und Aufgabenstellungen im operativen und strategischen Management des Klinikums und werden an künftige Führungsaufgaben herangeführt
Sie erhalten einen guten Einblick und das nötige Know-How für eine Leitungstätigkeit in der Pflege
Sie durchlaufen eine zielorientierte Trainee-Einsatzplanung mit aufbauendem Erkenntnisgewinn und wachsenden Aufgabenbereichen im operativen und strategischen Management
Sie erhalten ein begleitendes Coaching und kollegiale Beratung und können Karrieremöglichkeiten am Klinikum Nürnberg nutzen

Das bringen Sie mit:

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum (Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger/-in (m/w/d), Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) oder als Hebamme/ Entbindungspfleger (m/w/d) mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
Einschlägige Fort- und Weiterbildungen oder Studiengänge zum Thema Führung sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
Sie übernehmen gerne Verantwortung und besitzen ein gutes und flexibles Organisationsgeschick
Ihre Kommunikationsfähigkeiten sind empathisch, aber auch durchsetzungsfähig
Sie haben bereits erste Projekterfahrung sammeln können und lassen sich bei kleinen Fehlschlägen nicht gleich entmutigen
Sie sind generell offen für Neues und können sich schnell für neue Aufgaben und Herausforderung begeistern
Sie können Gestaltungsspielräume nutzen und schaffen es, andere von Ihren Ideen zu überzeugen

Für ergänzende Fragen steht Ihnen die Pflegekoordinatorin KNS, Frau Heym, unter Telefon 398 112704, gerne zur Verfügung.

Unsere attraktiven Benefits:

Barrierefreiheit
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeitmodelle
Fort- und Weiterbildung
Gute Verkehrsanbindung
Fahrradleasing
Jobticket
Kantine
Kinderbetreuung
Mitarbeiterrabatte
Tarifliche Vergütung nach TVöD - K
Vermögenswirksame Leistungen

Das Klinikum Nürnberg unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.