Das bieten wir:
- Attraktive Entlohnung inkl. Sonderleistungen und betriebliche Altersversorgung
- Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig - Nutze unsere flexiblen Arbeitszeiten, die Möglichkeit hybrid zu arbeiten - das sogar für einen begrenzten Zeitraum aus dem EU-Ausland - und Sabbatical-Optionen
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterrabatte bei unseren Versicherungsprodukten, Corporate Benefits
- Jobticket und Bezuschussung ÖPNV, JobRad
- Familiäres Miteinander sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen (pme Familienservice)
- Ein außergewöhnlich gutes Betriebsrestaurant mit Lebensmitteln aus der Region
- Für deine persönliche Entwicklung bieten wir dir z. B. 360°- Feedback, einen individuellen Entwicklungsplan, eine digitale Lernplattform und viele weitere Weiterbildungsangebote
- Ein umfangreiches Onboarding, um Kolleg*innen und Unternehmen schnell kennenzulernen
- Gestaltungsspielräume für innovative Ideen
- Eigenverantwortliches Arbeiten, direkte Kommunikation, Austausch im Team und kurze Entscheidungswege
- Mitarbeiterveranstaltungen wie z.B. AfterWork, Unternehmensweihnachtsmarkt, Sportangebote
- Sehr attraktiver Standort zentral im Stuttgarter Westen (Öffentliche Verkehrsmittel direkt vor der Tür)
Deine Aufgaben:
- Du vertrittst fachliche und betriebliche Interessen bei der Entwicklung neuer Versicherungsprodukte.
- Du gestaltest neue Geschäftsprozesse, führst diese ein und verantwortest sie.
- Du analysierst bestehende Geschäftsprozesse und optimierst diese.
- Du erstellst fachliche Anforderungen und Prozess-Beschreibungen.
- Du bewertest Anforderungen nach Machbarkeit und Nutzen, priorisierst und planst deren Reihenfolge der Umsetzung.
- Du erhältst eigenverantwortliche Themenbereiche, triffst als fachlich kompetenter Ansprechpartner im Team selbstständig Entscheidungen, koordinierst die Umsetzung und übernimmst (Teil-)Projektleitungen.
Dein Profil:
- Du hast Betriebswirtschaftslehre, Mathematik oder Informatik mit Schwerpunkt Versicherungen / Finanzdienstleistungen studiert oder hast einen vergleichbaren Abschluss.
- Du hast bereits Berufserfahrung und ein fundiertes Wissen im Bereich Lebens- bzw. Rentenversicherung.
- Du denkst konzeptionell und hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Engagement.
- Du überzeugst mit Deiner analytischen, selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise und lernst kontinuierlich dazu.
Wir suchen Dich als Mitarbeiter aus den Bereichen: Data Analyst (m/w/d), Wirtschaftsinformatiker (m/w/d), IT Mitarbeiter (m/w/d), Technischer Mitarbeiter (m/w/d)
Seit über 100 Jahren sind wir für unsere Kunden da. Als 'der' Vorsorge-Versicherer sind wir der verlässliche Partner, wenn es um die private Altersvorsorge, Risikoabsicherung und betriebliche Altersvorsorge geht. Und das gemeinsam als Unternehmensgruppe, bestehend aus: Stuttgarter Lebensversicherung a.G., DIREKTE LEBEN Versicherung AG, Stuttgarter Versicherung AG, DIREKTE Service Management GmbH und Stuttgarter Vorsorge-Management GmbH. Dabei sind wir alles andere als Standard. Wir sind ein Arbeitgeber, bei dem es sich nicht nur gut arbeiten, sondern auch gut leben lässt.
Wir sind eine Versicherung. Wir sind Stuttgarter. Aber wir sind nicht Standard.
Technische Anforderungen zur Durchführung des Online-Vorstellungsgesprächs
Nachdem Sie sich angemeldet haben, erhalten Sie eine E-Mail mit Informationen, wie Sie teilnehmen können.
Wählen Sie sich an einem ruhigen Ort über einen Desktop-PC oder ein Mobilgerät mit einem Lautsprecher, einem Mikrofon und einer Kamera in das Online-Vorstellungsgespräch ein. Überprüfen Sie, ob Ihre Internetverbindung stabil genug für eine Videokonferenz ist. Verwenden Sie ein Netzwerkkabel oder eine starke WLAN-Verbindung, um Zeitverzögerungen während des Gesprächs zu vermeiden.
Über Stuttgarter Lebensversicherung
Unsere Versprechen halten wir kurz, aber wir halten sie in Ehren
- Attraktive Entlohnung inkl. Sonderleistungen und betriebliche Altersversorgung
- Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig - Nutze unsere flexiblen Arbeitszeiten, die Möglichkeit hybrid zu arbeiten - das sogar für einen begrenzten Zeitraum aus dem EU-Ausland - und Sabbatical-Optionen
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterrabatte bei unseren Versicherungsprodukten, Corporate Benefits
- Jobticket und Bezuschussung ÖPNV, JobRad
- Familiäres Miteinander sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder Pflege von Angehörigen (pme Familienservice)
- Ein außergewöhnlich gutes Betriebsrestaurant mit Lebensmitteln aus der Region
- Für deine persönliche Entwicklung bieten wir dir z. B. 360°- Feedback, einen individuellen Entwicklungsplan, e