Manager Real Estate Debt in Dortmund bei Die Continentale

Unsere Mitarbeitenden – motivierte Menschen, die zu uns passen. Denn wir geben ihnen Raum, damit sie ihre individuellen Stärken einsetzen und Verantwortung übernehmen können. Bereichern Sie unser Team, wachsen Sie über sich hinaus und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Continentale, EUROPA und Mannheimer – drei starke Marken, ein Verbund.

Die Organisationseinheit Indirekte Immobilienanlagen ist für die Disposition der indirekten Kapitalanlagen in Immobilien und Real Estate Debt zuständig. Darüber hinaus wirkt sie maßgeblich bei der Weiterentwicklung der strategischen Ausrichtung in den beiden Anlagesegmenten mit. Zudem ist sie Ansprechpartnerin für die externen Partner wie z. B. Kapitalverwaltungsgesellschaften und Asset Manager. In Ihrem Team treffen Sie auf Menschen, die Verantwortung übernehmen und ihre persönlichen Stärken einbringen. Wir tauschen uns aus und entwickeln uns gemeinsam weiter. Sind Sie wie wir? Dann bringen Sie sich ein:

• Sie arbeiten stets analytisch: Sie sind verantwortlich für die Identifikation, Auswahl und Prüfung von geeigneten Investitionsmöglichkeiten in Real Estate Debt. Das Monitoring und die Verwaltung der bestehenden Investments und Mandate gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich. Außerdem nehmen Sie an (Anlageausschuss-) Sitzungen teil und bereiten diese vor.
• Sie behalten den Überblick: Sie erarbeiten anfallende Vorstands- und Aufsichtsratsvorlagen. Außerdem unterstützen Sie bei den Berichten für das Risikocontrolling, für die Planungsrechnung und die Information der Gremien.
• Sie stehen im Austausch: Sie pflegen den Kontakt zu anderen Marktteilnehmern und bauen Ihr Netzwerk stetig aus.
• Durch Ihr Know-How entwickeln wir uns weiter: Sie unterstützen bei der Verwaltung der klassischen indirekten Immobilieninvestments und -mandate. Außerdem entwickeln wir zusammen mit Ihnen die Real-Estate-Debt-Strategie weiter.

• Mobiles Arbeiten:

  Bleiben Sie flexibel: An zwei Tagen pro Woche können Sie von zu Hause aus arbeiten.

• Flexible Arbeitszeiten:

  Wir verzichten auf Kern- und Mindestarbeitszeiten.
  So bieten wir Ihnen eine gute Vereinbarkeit von Familie, Hobby und Beruf.

• Betriebliche Altersvorsorge:

  Heute an übermorgen denken: Wir haben die Zukunft im Blick und bezuschussen daher Ihre betriebliche Altersvorsorge.

• Betriebliches Gesundheitsmanagement:

  Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Betriebssport oder interessanten Seminaren sorgen wir für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden.

• Umfangreiches Weiterbildungsangebot:

  Erfolgreich Zukunft gestalten: Mit unserem vielfältigen Angebot an internen und externen Schulungen, Workshops oder Coachings sorgen wir dafür, dass Sie fachlich auf dem neuesten Stand bleiben.

• Vermögenswirksame Leistungen & Sonderzahlungen:

  Das gibt’s obendrauf: Zusätzlich zu Ihrem Gehalt zahlen wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen sowie Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld.