Product Owner in Home Office bei ePension GmbH & Co KG
Product Owner (w/m/d) in Home Office bei ePension GmbH & Co KG
Du bist unsere Person vom Fach. Deine Expertise ist elementar. Bei epension verbinden wir als First Mover die Komponenten Digitalisierung, betriebliche Altersvorsorge (bAV) und betriebliche Krankenversicherung (bKV) zu einer Einheit. Unser Ziel: eine digitale und unkomplizierte Handhabung zweier wichtiger Vorsorgethemen, die vor allem Arbeitnehmende und Arbeitgebende, als auch Makler*innen und Versicherer betreffen. Dank dir und deiner Ideen, können wir die Software stetig verbessern und intuitiver gestalten. Und das in einem wertschätzenden Umfeld, in dem sich jede*r einbringen darf.
SO BRINGST DU DICH EIN
- Ganz klassisch, priorisierst du das Product Backlog zusammen mit deinem Scrum Team für das Teilprodukt "Arbeitgeberportal". Ein Portal, welches Unternehmen dabei unterstützt, die Vorsorgepakete ihrer Mitarbeitenden im Blick und immer aktuell zu halten. Alle Prozesse laufen selbstverständlich rein digital ab.
- Du erfasst die User Requirements und erstellst anhand dessen die User Storys. Dabei lässt Du deine Erfahrungen und Ideen aus der User Research einfließen.
- Als Kopf der operativen Realisierung behältst du den Fortschritt und Zeitplan der Arbeitspakete im Fokus.
- Wenn du dich neben den klassischen PO-Aufgaben in die Gestaltung der Produktvision einbringen möchtest (kein Muss), so hast du einen festen Platz neben Produktmanager und Head of Product.
Du möchtest die Verantwortung für weitere Aufgabenbereiche übernehmen? Sprich mit uns. Wir gestalten mit dir deine berufliche und persönliche Entwicklung. Ganz nach dem Prinzip des Jobcraftings.
DAS KANNST DU VON UNS ERWARTEN
- Langeweile kennen wir nicht. Technische Neuentwicklungen, abwechslungsreiche Projekte und ein agiles Arbeiten sind uns wichtig. Wir sind offen für jeglichen Fortschritt und gespannt auf deine Ideen.
- Ein auf dich zugeschnittenes Onboarding, ein unterstützendes Team und gelebte Wertschätzung sorgen dafür, dass du dich einbringen und deine Stärken ausbauen kannst.
- Festanstellung, 30 Tage Urlaub und Arbeitszeiten in Gleitzeit sowie 100 % Homeoffice, wenn du das wünscht.
- Zuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge und eine betriebliche Krankenzusatzversicherung,
- Wir sind Teil des Hypoport-Netzwerks. Jede*r Einzelne partizipiert am Unternehmenserfolg in Form von Aktien-Anteilen.
- Corporate Benefits, Dienstrad, bezuschusstes Deutschlandticket, unabhängige Betreuung in schwierigen Lebenslagen, Elterngeldberatung, Essenszuschuss, Workation und einiges mehr um dir das Leben zu erleichtern/bereichern.
- Last but not least: ein technisch versiertes und wertschätzendes Team, welches die Herausforderungen deiner Aufgabe kennt.
DAS WÜNSCHEN WIR UNS
- Ob Studium, Ausbildung oder Quereinstieg, für uns stehen deine Fähigkeiten und dein Entwicklungswille im Vordergrund.
- Ein technisches Grundverständnis von verteilten Systemen und Plattformen hilft dir bei deinen Aufgaben.
- Ein Plus - aber kein Muss - ist es, wenn du dich mit Versicherungs- und/oder betrieblichen Vorsorgeprodukten auskennst.
- Du hast bereits mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) gearbeitet? Dann ist es dir ein Leichtes, unsere Arbeitsweise zu verstehen; und zu verbessern. Unsere Prozesse sind nicht perfekt, sollen es auch gar nicht sein. Aber mit dir sind wir auf dem richtigen Weg.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sind bei dieser Thematik unabdinglich.
SO GEHT ES WEITER
Wir sind gespannt darauf, dich kennenzulernen. Ob du uns deinen CV und/oder die Links zu deinen beruflich relevanten Profilen schickst, ist ganz dir überlassen. Eben all das, was du uns von dir zeigen möchtest. Die Information, ob wir ein erstes kurzes Kennenlernen zu zweit per Videocall terminieren, erhältst du von mir (Janin) spätestens 3 Tage nachdem du uns kontaktiert hast. Diesem Gespräch folgt bestenfalls ein digitales Treffen deines Teams. Schließlich sollst Du Uwe, Oli & Co. auch mal in Persona sehen. Danach entscheiden wir zusammen, ob wir die künftigen Projekte gemeinsam angehen wollen.
Haben wir etwas vergessen? Dann sprich mich - Janin - gern an. Wir freuen uns auf dich!
Hier findest du unsere Datenschutzhinweise für Bewerbende: https://www.epension.de/datenschutz/
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Gehalt: 55.000,00€ - 80.000,00€ pro Jahr
Arbeitszeiten:
- Gleitzeit
- Montag bis Freitag
Leistungen:
- Aktienoptionen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Empfehlungsprogramm
- Essenszuschuss
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Mentoring-Program