Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik Kleinheubach Ausbildung Wirl Elektrotechnik GmbH
Deutsche Bank
Der Bereich Risk hat die grundlegende Verantwortung, die Bank zu schützen. Durch unsere konzernweite Verantwortlichkeit für das Management und die Steuerung von Kredit-, Markt-, operationellen und Reputationsrisiken nehmen wir eine besondere Perspektive ein, die uns eine ganzheitliche Sicht auf unser Geschäft und unsere Kunden ermöglicht. Fast 4.000 Menschen arbeiten gemeinsam daran, unser Ziel zu erreichen, eine branchenweit führende Organisation im Risikomanagement zu sein.
In einem immer komplexeren Umfeld ist das Risikomanagement dabei, ein attraktiver Bereich für eine Karriere in der Welt der Banken zu werden. Bei der Deutschen Bank vertraut man auf die Unterstützung des Bereichs Risk, wenn es um die Gestaltung der Unternehmensstrategie und der grundsätzlichen Themen in der Branche geht.
CRM Workout & Recovery Management (WRM) ist verantwortlich für die Firmenkunden des Bereichs Corporate Banking Germany in Restrukturierungs- / Sanierungssituationen (Workout) oder in Insolvenz (Recovery-Management). WRM Germany ist für die Betreuung dieser Kunden in Deutschland und der Schweiz zuständig, das WRM-Team Hamburg hierbei für die Kunden im Norden Deutschlands.
Ziel ist es, zusammen mit dem WRM-Credit-Team und den weiteren Stakeholdern der Bank die Risiken der Engagements und damit mögliche Verluste zum Schutz des Kapitals der Bank zu minimieren. Hierbei Sicherstellung und Begleitung von Restrukturierungen, Rekapitalisierungen und Insolvenzverfahren. Für Zielkunden streben wir den Erhalt der Kundenverbindungen und den Rücktransfer in die Normalbetreuung nach erfolgreichem Turnaround und Restrukturierung an.
Betreuung und Führung des individuell zugeordneten Kreditportfolios im Einklang mit den Werten und Überzeugungen der Bank mit dem Ziel der Reduzierung bestehender Risiken, Minimierung / Vermeidung von Risikokosten sowie Optimierung des Verwertungserfolges in Insolvenzverfahren
Analyse von Problemengagements, Prüfung von Sanierungskonzepten sowie Erarbeitung, Festlegung und Umsetzung der Engagements- bzw. Verwertungsstrategie
Aktiver Gesprächspartner für Kunden sowie interne und externe Stakeholder
Koordinierung von internen und externen Beteiligten
Sicherstellung der prozesskonformen Bearbeitung/Dokumentation des verantworteten Kreditportfolios und der Einhaltung der gültigen Richtlinien sowie gesetzlicher und regulatorischen Anforderungen
Abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare Qualifikation; wünschenswert mit zusätzlicher Qualifikation (z. B. Frankfurt School of Finance and Management) oder Hochschulstudium
Erste Berufserfahrung im Bereich Problemkreditbetreuung mit Workout-Expertise (Sanierungs-/Insolvenzrecht, Bilanzierung, Bankenpool etc.) und Kenntnis relevanter Kreditprodukte und Kreditsicherheiten sowie in der Bewertung der Risikosituation
Verhandlungsgeschick, sicheres, verbindliches und kompetentes Auftreten
Ausgeprägte Entscheidungsstärke, Flexibilität, Leistungsorientierung
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir Ihnen bieten
Wir bieten eine breite Palette von Leistungen, die all Ihre beruflichen und persönlichen Bedürfnisse abdecken.
Emotional ausgeglichen
Eine positive Haltung hilft uns, die Herausforderungen des Alltags zu meistern – beruflich wie privat. Profitieren Sie von Angeboten wie Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Angeboten zur Förderung mentaler Gesundheit.
Körperlich fit
Mit Angeboten zur Aufrechterhaltung Ihrer persönlichen Gesundheit und einem förderlichen beruflichen Umfeld hilft Ihnen die Bank, körperlich fit zu bleiben. Profitieren Sie von Angeboten wie umfangreichen Check-up Untersuchungen, Impfangeboten und Beratung zur gesunden Lebensführung.
Sozial vernetzt
Der Austausch mit anderen eröffnet uns neue Perspektiven, bringt uns beruflich wie persönlich voran und stärkt unser Selbstvertrauen und Wohlbefinden. Profitieren Sie von Angeboten wie Unterstützung durch den pme Familienservice, das FitnessCenter Job, flexible Arbeitszeitmodelle (bspw. Teilzeit, Jobtandem, hybrides Arbeiten) sowie einer umfangreichen Kultur der Vielfalt, Chan
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